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带薪年休假可以追偿多久啊我在一个单位报名，交了500元保证金，但我就没去上班，可是单位以我的保证金一直交工伤保险，怎么办我在一个单位报名，交了500元保证金，但我就没去上班，可是单位以我的保证金一直交工伤保险，怎么办我在煤矿干了五年不让干了有失业险吗我们还没有成年差几个月，结果把我们招进来了。就提出了辞职，要工资，领导说试用期三天没有工资，我不接受我现在满十六岁，未满十八岁，在火锅店上班，没有签过合同，现在不干了，直接就走了，不给我工资，怎么办给领导送钱两万给办事，中间有中间人，过去两年，也没办什么事这两万能要回来吗山西晋城2024年7月份退休60岁工龄40年9个月，退休工资大约多少事业单位现在实行全额拨款，干部身份的编卡与赠人计划卡没有受影响吗当时我在驾校报的大包班，现在挂科去理赔的时候，他们没给我报保险，这个怎么处理

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律师解答动态

上海富誉律所律师

04-08 10:30

您好，医疗保险与工伤报销没有冲突。

长治法律问答顾问律师

04-05 14:51

您好，问一下医保部门~

大同法律问答顾问律师

04-05 07:19

向人力资源和社会保障局（原劳动局）申报工伤死亡。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

朔州法律问答顾问律师

03-29 23:01

如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

李云芳律师

03-29 22:18

你好，可以直接联系具体说一下

上海富誉律所律师

03-26 09:21

可以，您这是有相关法律依据的