提前与你解除劳动合同的。公司解除劳动合同是否违法？
更新时间：2022-05-12 13:28:45人浏览
问题描述：
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好，可以申请仲裁，要求单位承担任意调岗的责任，同时要求可以要求相应的经济补偿金，年假及其它加班费等，涉及违法解除劳动合同可以主张双倍的工资赔偿，建议您电询帮助您分析
2022-05-12 13:28:45
咨询我
王俊颖律师
盟
服务地区-北京北京·电话-400-8332-276
您好，对方如果在合同里约定了明确属于不胜任工作的范围，并有相应的考核，在换岗之后要求您离职的不违法，但需要支付相应的经济补偿金
2022-05-12 09:15:21
服务地区-北京北京
您好，如果公司有明确的转岗规章制度、该规章制度经过民主决议程序制定、且告知您，那么转岗条款是有效的，您确有事故事实、符合转岗条件的，公司有权单方转岗。
解除劳动合同也是如此，是否有转岗不到岗、公司单方辞退的规定，该规定是否经过民主决议程序制定、是否告知您，都将影响公司解除劳动合同是否合法。
2022-05-12 11:43:20
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