劳动法

　　员工辞职公司不给批准的，根据我国劳动合同法的相关法律规定，正式员工是提前30天以书面形式通知用人单位，试用期员工提前3天书面通知公司，到期就可以不来公司了。阅读全文>>

2020-03-27 220人阅读

　　劳动侵权简单来说就是用人单位在劳动期间，侵犯到员工合法权益的行为就是劳动侵权。而员工在遭受到劳动侵权的，就可以收集好相关证据，前往劳动仲裁委仲裁。那么今天就阅读全文>>

2020-03-26 162人阅读

员工工资争议，一般情况下就是员工与用人单位因为对于工资拖欠、或者工资发放数额意见不一致产生的争议。那么当我们遇到员工工资争议的情况下，对于这个争议的举证应当由谁阅读全文>>

2020-03-24 183人阅读

劳动争议管辖权的分配是为了让各仲裁委之间能够各司其职，在法律规定的框架下做好自己的工作。因此在作为普通大众的劳动者和用工单位对法律没有很深了解的情况下，面临劳动阅读全文>>

2020-03-20 461人阅读

　　发生劳动纠纷后劳动者首先可以和用人单位协商，协商不成的可以到劳动局申请劳动仲裁，也可以通过到人民法院诉讼的方式来维护自身权益。更多关于发生劳动纠纷怎样维权？阅读全文>>

2020-03-14 224人阅读

　　诉讼的方式可以很好的解决劳动者与单位之间的劳动争议，但是很多人由于缺乏法律知识不会书写起诉状。所以下面是法律快车小编为大家带来单位劳动争议起诉状怎么写的相关阅读全文>>

2020-03-13 241人阅读

　　求职时使用假学历而被单位录取，不犯法但是被查处也会面临被开除的后果。但如果是在参加公职招聘时，使用假学历是违反法律规定的，当事人需要承担责任。更多关于使用假阅读全文>>

2020-03-01 152人阅读

　在经济下行压力大加以及中美贸易战的大环境下，裁员成了许多大公司年底的必备项目。那么大家对于劳动争议仲裁的前置程序是怎样应当有所了解，以备在工作中的不时之需。下阅读全文>>

2020-02-28 143人阅读

一部法律的建构中，在总则部分都会包含原则性规定。这些原则贯穿着整部法律的始终，对于其他部分的条文有指导性作用。那么在面对劳动争议时，处理劳动争议的原则有哪些？下阅读全文>>

2020-02-27 116人阅读

　　对于劳动者来说，付出了劳动，应该领取相应的劳动报酬。公司拖欠工人工资怎么办？可以起诉吗？可以先与公司领导协商，如果协商无效，可以到劳动监察部门投诉或者申请仲阅读全文>>

2020-02-23 286人阅读

　　我们在新闻中经常看见某公司员工罢工，那么员工罢工犯了法律了吗？罢工的损失谁来赔偿？文明罢工的合法，不犯法，做旷工处理。如果是主观恶性造成的经济损失劳动者应全阅读全文>>

2020-02-23 228人阅读

　　一个律师最为重要的一个事情就是要进行相应的当事人代理的，这个诉讼代理人就是需要为相应的当事人书写代理词的，但是很多人都不知道代理词怎么写的。下面就让法律快车阅读全文>>

2020-02-20 131人阅读

一段劳动关系中，可能存在劳动者认为用人单位压榨自己的情况，也会存在用人单位对劳动者不满意的情况，因此在一方提起诉讼时，另一方也可以表达出自己的诉讼请求。那么劳动阅读全文>>

2020-02-19 105人阅读

　　在我国现代法律中管辖是在不同的案件当中有着不同的规定的，在某些特殊的案件当中是有着可以进行约定管辖的，但是很多人都是不知道劳动争议可否约定管辖。下面就让法律阅读全文>>

2020-02-19 80人阅读

　　劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷就是劳动争议。为更好地解决问题，我国颁布了《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》。想必大家对这方面的内容阅读全文>>

2020-03-20 3339人阅读

　　大部分的劳动纠纷都可以通过协商解决的，如果协议不行就可以进行劳动仲裁或者诉讼，不过需要把握诉讼时效。所以下面是法律快车小编为大家带来劳动争议案的诉讼时效是多阅读全文>>

2020-03-13 826人阅读

　　工伤是导致劳动争议的一项原因，如果协商解决不了选择仲裁的话，需要注意其诉讼时效。所以下面是法律快车小编为大家带来工伤劳动争议仲裁时效是多久的相关知识。希望能阅读全文>>

2020-02-22 231人阅读

　　大家都知道我国的民事诉讼的有诉讼时效的规定的，那么如果是劳动争议呢，是不是也有相关的规定？劳动争议诉讼时效是有时间规定的。下面是法律快车小编为大家带来劳动争阅读全文>>

2020-02-19 1569人阅读

　　很多的劳动争议仲裁超过诉讼时效最主要的原因是不知道该从何时开始计算。所以下面是法律快车小编为大家带来劳动争议仲裁时效期间从什么时候起计算的相关知识。希望能够阅读全文>>

2020-02-12 188人阅读

　　在民法通则当中对于一般的诉讼时效的规定往往是三年，所以很多人就想知道劳动争议的诉讼时效是否也是。所以下面是法律快车小编为大家带来劳动争议诉讼时效是三年吗的相阅读全文>>

2019-12-30 2402人阅读

　　劳动争议的处理选择劳动仲裁是非常好的，但是需要记住的是关于劳动争议仲裁的时效。所以下面是法律快车小编为大家带来劳动争议仲裁时效是两年吗的相关知识。希望能够帮阅读全文>>

2019-12-20 214人阅读

大家可能都知道劳动争议可通过仲裁程序来解决，但是无论是民事领域还是刑事领域都存在时效的问题，劳动仲裁的时效是2年。那么超出劳动争议仲裁期限应该怎么办，如何寻求救阅读全文>>

2019-12-20 202人阅读

现实生活中，劳动争议案件经常发生，劳动者在通过仲裁程序维护自身权益时，对仲裁时效的问题不是很重视，那么劳动者的劳动争议超过仲裁时效了怎么办？下面就由法律快车的小阅读全文>>

2019-12-19 544人阅读

申请劳动仲裁是有劳动争议当事人向法院提出诉讼请求一定会经过的程序，也是当事人维护自己权益的一种方式。根据相关法律的规定，申请仲裁是有时效的，一旦错过申请仲裁的时阅读全文>>

2019-12-10 440人阅读

　　逢年过节每个人都想回家一家团聚，可是有些职业岗位必须要有人来坚守。这个时候，往往会出现几倍几倍工资的情形。那么，法定节假日加班费的法律规定是怎么样的呢？我相阅读全文>>

2019-09-18 776人阅读

　中国的劳动者数量众多，因此劳动纠纷数量也不少。现在很多劳动者的法律意识都比较好，知道通过诉讼或者劳动仲裁的方式来维护自己的合法权益。那么过了劳动诉讼时效怎么办阅读全文>>

2019-08-16 8936人阅读

　　在公司工作过程中，是会有相关问题的产生的，如果是小问题，就会很快解决，但是牵涉相关的利益时，就会产生争议，而关于劳动争议的时效又是怎么计算的呢，今天就跟法律阅读全文>>

2019-07-31 4259人阅读

　企业职工在到达一定年龄后均可办理退休请求，享有该有的社会保障。这也是广大劳动者的基本权利。而对于病退方面法律上又做出了哪些规定呢？下面就让法律快车小编为大家带阅读全文>>

2019-07-23 1425人阅读

随着民众法律知识的普及，现实汇总劳务纠纷也越来越多，在自己的权益受到侵犯时一定要合法维护。当建筑工程合同出现纠纷时，最好的办法是进行诉讼。但是具体的情况并不了解阅读全文>>

2020-03-20 5395人阅读

　　劳动争议起诉可以是劳动争议当事人直接向仲裁机构申请仲裁，由仲裁机构进行裁定的法律活动，关于劳动争议管辖权范围如何确定？劳动争议管辖权有异议怎么解决？超过申诉阅读全文>>

2020-03-13 375人阅读

　　在现在劳动法当中对于人们的退休年龄是有着相应的法律规定的，这个退休年龄就是相应的人们劳动的期限的，在这之后就是可以享受相应的退休工资的。下面就让法律快车小编阅读全文>>

2019-10-18 2808人阅读

　　对于劳动仲裁，当事人依法申请的，要按照相应的法律规定，确定劳动仲裁管辖，只有有管辖权的仲裁委员会才可以接受仲裁。那么劳动争议管辖原则有哪些？下面法律快车小编阅读全文>>

2019-10-16 479人阅读

现在很多人在城市里工作，公司人员流动性很大，如果不是因为主观原因要离职的情况，公司要给予员工经济补偿金，但是也是有一定条件的，那么离职补偿金的发放条件是什么？离阅读全文>>

2019-08-08 1172人阅读

　　劳动法争议案件在生活中是很常见的，最常见的就是追索劳动报酬的纠纷，现在越来越多的劳动者的维权意识不断提高，会通过起诉的方式来维护自身的合法权益，那怎么确定追阅读全文>>

2019-07-31 1864人阅读

　　随着普法的开展，越来越多劳动者的维权意识有了普遍的提高，遇到劳动争议案件可以通过仲裁或者诉讼来解决，诉讼的话一定要选择有管辖权的鄂法院，那劳动争议案件诉讼管阅读全文>>

2019-07-31 667人阅读

　　发生劳动争议可以通过仲裁或者诉讼的方式解决，但是无论是仲裁还是诉讼，都要去有管辖的机构进行仲裁或者诉讼，如果没有管辖权却管理了是可以提起管辖权异议的，那劳动阅读全文>>

2019-07-31 724人阅读

　　发生劳动争议，劳动争议当事人直接向人民法院起诉，但首先我们要先确定人民法院的管辖问题，那劳动争议起诉案件的管辖规定是怎样的？劳动争议起诉书怎么写？劳动争议诉阅读全文>>

2019-07-31 2444人阅读

　　在实际案例中，我们可能会接触一些涉外合同纠纷，涉外合同纠纷的解决是不同于普通合同纠纷解决的，那涉外劳动合同如何确定法院管辖？涉外民事诉讼管辖权的原则有哪些？阅读全文>>

2019-07-31 366人阅读

在仲裁中，相信大家都听说约定管辖，那约定仲裁管辖在劳动争议仲裁中是否同样可以适用呢？劳动争议约定管辖是否具有法律效力？劳动争议管辖法律依据有哪些？劳动争议的仲裁阅读全文>>

2019-07-31 345人阅读

　　缴纳社保我想是很多人都正在进行一个事项，因为需要对以后的生活做出相关的保障。养老保险也是包括在社保中的，那么，农村养老保险办理手续流程是怎么样的呢？我相信你阅读全文>>

2019-07-02 1705人阅读

　　工伤事故责任的认定对于当事人事后的赔偿会产生关键的影响，因为工伤事故责任人员所负担的主要责任是由他自己承担。那么，工伤事故责任认定分类是怎么样的呢？我相信你阅读全文>>

2019-07-02 3029人阅读

有时候由于用人单位不能及时给员工发放工资，可能导致员工只能通过法律手段去追讨报酬。那么追索劳动报酬纠纷打官司需要哪些证据？追索劳动报酬诉讼费有何规定？如何确定追阅读全文>>

2019-06-25 1137人阅读

　　土地的规划与开发离不开法律流程，在相关法律的允许下开展活动。劳动法，顾名思义就是对于劳动人民权利保障的法律，劳动者们可以根据此法律来维护自己的正当权利。其中阅读全文>>

2020-03-20 6491人阅读

仲裁申请书只是申请人对仲裁请求、事实及理由的陈述，只有自身提交的证据能够证明的请求才会得到仲裁委的支持。希望申请人对证据的收集工作给予足够的重视，以免败诉。那么阅读全文>>

2020-03-13 882人阅读

　　劳动是人类财富之父，我们每个人活着就得创造价值，就得劳动。我们在劳动中可能会遇到各种各样的麻烦，协商无效时，这时候我们可以申请劳动争议仲裁。那么劳动争议仲裁阅读全文>>

2019-10-16 1462人阅读

因公受伤时肯定是第一时间医治，但是有些伤会存在复发的情形，比如手脱臼了留下了习惯性脱臼的毛病就会经常脱臼，那当工伤复发时，我们去申请认定要哪些材料呢？工伤复发认阅读全文>>

2019-07-09 672人阅读

当劳动争议发生的时候我们一般都会选择采用争议仲裁这样的形式来解决，虽然劳动争议仲裁也是劳动纠纷的接解决方法之一，但是在中才之后难免会有一些人认为中才并不会有强制阅读全文>>

2019-07-09 633人阅读

　　劳务合同与劳动合同是两种概念，这两种关系在社会工作生活中也是比较容易混淆的。下面就由法律快车小编为大家一一介绍个人劳务合同范本、劳动合同与劳务合同的区别、劳阅读全文>>

2019-07-02 597人阅读

　　办理病退手续是需要向公司去申请的，需要经过公司的审核和同意才能生效。所以，在这之前需要当事人递交一份提前病退申请书。那么，提前病退申请书范本是怎么样的呢？我阅读全文>>

2019-05-16 3436人阅读

用人单位不服劳动裁定 起诉书 原告:上海xx公司 地址：xxx 法定代表人:xxx，职务：董事长 被告:xx ，性别X,出生年月XXX 身份证号码： xxx 户阅读全文>>

2010-12-21 2769人阅读

劳 动 争 议 申 诉 书 申（被）诉 人 被（申）诉 人 姓 名 单位名称 性 别 单位性质 年 龄 代表人 姓 名 国 籍 性 别 民 族 年 龄 工作单位阅读全文>>

2010-12-17 2175人阅读

立案审批表 劳仲字( )第 号 申诉人 被诉人 案 情 摘 要 承办人 意 见 承办人： 年 月 日 审 批 意 见 负责人： 年 月 日 备 注 说 明 1.阅读全文>>

2010-11-20 2927人阅读

劳动争议申诉书 申诉人：(申诉人如为个人，则此处填写：姓名，性别，出生年月日，民族，工作单位，法定住址，联系地址，电话;如为单位则填写：单位名称，单位性质，法定阅读全文>>

2010-11-16 2548人阅读

与单位达成补偿协议 两年后再提补缴社保 仲裁起诉均被驳——— 基本案情 胡某1990年参加工作，1993年与单位领导闹翻，从此再未到单位上班，单位也没再给胡某开阅读全文>>

2010-08-05 2708人阅读

劳动争议申诉书 申诉人：(申诉人如为个人，则此处填写：姓名，性别，出生年月日，民族，工作单位，法定住址，联系地址，电话;如为单位则填写：单位名称，单位性质，法定阅读全文>>

2009-11-03 2010人阅读

本文主要介绍的是劳动争议起诉状的含义以及劳动争议起诉状的范本。阅读全文>>

2009-07-20 2598人阅读

　　劳动者与公司之间的关系虽然带点上下级关系的味道，但是随着社会发展的进步讲究人人平等的原则越来越深入人心。公司与员工之间难免会发生一些争执，那么，公司与员工发阅读全文>>

2019-04-02 9699人阅读

　　《第八次全国法院民事商事审判工作会议（民事部分）纪要》公布了，我们来看看关于劳动争议纠纷案件的审理，纪要对案件受理问题、仲裁时效问题、竞业限制问题、劳动合同阅读全文>>

2016-12-01 3704人阅读

核心内容：劳动争议是如何处理?企业调解或仲裁具体又是如何操作的?国务院劳动行政主管部门颁布《劳动争议处理条例》，下面由法律快车小编为您具体介绍，希望对您有帮助。阅读全文>>

2013-05-10 3922人阅读

人力资源和社会保障部近日颁布了《企业劳动争议协商调解规定》。这一新规定将在加强协商、调解劳动争议方面起到哪些作用？记者就此对人力资源和社会保障部调解仲裁管理司负阅读全文>>

2011-12-26 2294人阅读

在珠三角不少工厂门口，一些无律师证书的“公民代理人”专以代理打工者劳动争议官司为生。近日，省政府下发《关于加强新形势下劳动人事争议调解仲裁工作的指导意见》（下称阅读全文>>

2011-12-19 2180人阅读

人力资源和社会保障部发布的《企业劳动争议协商调解规定》将于明年1月1号施行。作为处理劳动争议的第一道防线，“劳动争议调解委员会”是如何构成的？又能否将劳动争议的阅读全文>>

2011-12-13 1898人阅读

人力资源和社会保障部发布的《企业劳动争议协商调解规定》将于明年1月1日起正式实施。作为处理劳动争议的第一道防线，“劳动争议调解委员会”是如何构成的？又能否将劳动阅读全文>>

2011-12-13 1698人阅读

人力资源和社会保障部日前发布了《企业劳动争议协商调解规定》，要求大中型企业及其分支机构依法设立劳动争议调解委员会。该规定将于2012年1月1日施行。 《规定》对阅读全文>>

2011-12-05 2208人阅读

一、 作为劳动争议的劳动者主体的法律适用 劳动者必须具有劳动权利能力和劳动行为能力。劳动权利能力是指依法享有劳动权利和承担劳动义务的能力和资格。《民法通则》规定阅读全文>>

2011-11-02 3337人阅读

小王是昌乐县某公司职工。2011年5月，小王到县劳动人事争议仲裁院起诉，以单位违法解除劳动关系为由，要求单位支付赔偿金3万元。 庭审中，小王诉称，2000年9月阅读全文>>

2011-10-18 3553人阅读

劳动部关于劳动争议解决程序的规定 第一条、为明确解决劳动争议的手续，以贯彻“公私兼顾、劳资两利、发展生产、繁荣经济”的方针，特作以下程序的规定。 第二条、一切国阅读全文>>

2010-12-29 2739人阅读

劳动争议解决办法 劳动争议是社会生活中最普遍的一类纠纷，发生劳动争议如何处理，根据《广东省企业劳动争议处理实施办法》第6条规定：“处理劳动争议，应遵循下列原则：阅读全文>>

2010-12-29 3172人阅读

北京市劳动争议处理程序 仲裁庭开庭审理，可以根据案情选择以下程序： 1、由书记员查明双方当事人、代理人及有关人员是否到庭，宣布仲裁庭纪律； 2、首席仲裁员宣布开阅读全文>>

2010-12-29 3285人阅读

第一章 总则 第二章 调解和仲裁机构 第三章 处理劳动争议的程序 第四章 罚则 第五章 附则 第一章 总则 第一条 为妥善处理劳动争议，维护企业和职工的合法权益阅读全文>>

2007-07-04 2271人阅读

　　虽然解除劳动关系的权利在企业手中，但是很多企业都忽视掉了履行告知公会的程序，导致解雇的理由合法有据，却程序不合法，在劳动争议中败诉向员工制服经济补偿金。近日阅读全文>>

2019-12-04 815人阅读

　　骨头在人体构架当中可以算作是比较重要的关节，因为它是连接点。如果出现问题一时半会很难好。出现工伤骨折的情况也是需要鉴定的，那么，最新骨折工伤鉴定时间是多久呢阅读全文>>

2019-07-02 36004人阅读

　　微信作为日常聊天工具手段之一，已经深入人心，聊天可以聊家常聊人生聊工作，都是日常小事。但是有的人玩微信却玩出了劳动纠纷，这是为何呢?跟着法律快车的小编去看看阅读全文>>

2017-07-05 6087人阅读

　　一提到放假，许多打工一族想必是充满欢乐的。但是员工被放假那就不是件值得人开心的事了。实际上就相当于员工被流放被发配边疆了，啥也不做，啥也不分配安排。这种让人阅读全文>>

2017-05-25 3937人阅读

核心内容：劳动者严重失职，给用人单位造成重大损害的，用人单位有权单方解除劳动合同。实践中，如何认定劳动者失职行为，以及其是否达到严重程度，以及如何认定重大损失，阅读全文>>

2014-03-05 8867人阅读

核心内容：劳动关系的解除事由应适用除斥期间制度，劳资双方不得以对方超过一个劳动合同期的解除事由为由解除劳动合同。以下由法律快车编辑通过具体案例为您解说。 【案情阅读全文>>

2014-03-05 3529人阅读

核心内容：工龄计算是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算。那么脱产学习这类特殊情况的员工，又应该怎么计算工龄?以下由法律快车编辑为你介绍相阅读全文>>

2013-05-23 5947人阅读

核心内容：本文由法律快车编辑为你介绍重庆市首例适用诚实信用原则审理的案件。新民事诉讼法正式确立了诚实信用原则，当事人及其他诉讼参与人应承担真实陈述事实和主张的义阅读全文>>

2013-05-07 2255人阅读

核心内容：以下由法律快车编辑为你介绍雇员与非法人企业的农村承包经营户因拖欠工资发生纠纷，并申诉到当地劳动争议仲裁委员会的处理问题。 基本案情 仲某系烟台开发区一阅读全文>>

2013-04-28 2971人阅读

核心内容：用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。在现实生活中，随着劳动合同的持续履行，劳动合同双方的权利义务本身阅读全文>>

2013-04-17 2668人阅读

核心内容 ：网络公司以换CEO为理由，拖延续订劳动合同，这在法律上不属于有正当理由，仍然属于无故拖延不订。 小罗在某网络公司工作。2008年3月，他发现自己的劳阅读全文>>

2012-12-31 6076人阅读

核心内容 ：年底了，工资能不能在节日前到手、劳动合同期满了的后续处理等成了每个劳动者的共同关注点，同时劳动纠纷案件也出现的更加频繁。 浙江省高级人民法院与省劳动阅读全文>>

2012-12-27 13459人阅读

核心内容 ：申请劳动仲裁不只是职工的专利，职工违反法律规定和约定，单位也可行使诉权。因为企业和员工之间没有约定，因此职工即使有泄露商业秘密情况，也只受职业道德约阅读全文>>

2012-12-07 5880人阅读

办公物品被盗，责任在谁? 因公出差期间，所携带的单位财物被盗，个人是否承担赔偿责任呢? 张明在受雇于天津市大港区某信息系统工程公司期间，因工作需要，向公司借用了阅读全文>>

2010-10-19 1856人阅读

　用人单位不按时支付劳动者工资，从而导致劳动纠纷，劳动者在向单位讨薪的时候，可以先向单位进行协商、协商不成可以向劳动监察部门举报，下面法律快车小编为您详细解答农阅读全文>>

2020-03-04 83人阅读

　　劳动纠纷是近年来的一个热点，主要体现在一些农民工讨要薪水以及一些公司员工的恶意跳槽，一般来说一个诉讼总是有着一个审理期限在那里，下面就让法律快车小编为大家带阅读全文>>

2018-08-10 6451人阅读

　　关于劳动纠纷，是现在社会十分普遍的一个问题。主要体现在员工与公司之间的合同矛盾。但是关于劳动纠纷是有一个追诉时期的，很多人都不知道这个追诉时期的存在。下面就阅读全文>>

2018-08-10 2190人阅读

　　争议是人与人之间发生的摩擦，可见，在我国，劳动争议司法解释三是怎么规定的呢？下面，法律快车小编为您详细介绍劳动争议司法解释三是...阅读全文>>

2018-08-02 1424人阅读

违反其规定,将导致合同无效或不成立,虽然违反该规定,但若使合同继续有效并不损害国家利益和社会公共利益,而只是损害当事人利益的,应属于取缔性规定。故笔者认为，用人阅读全文>>

2011-01-25 3492人阅读

对《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条“其他正当理由”的理解。 该解释第三条规定“对确已超过仲裁申请期限，又无不可抗力或者其他正当理阅读全文>>

2011-01-21 2597人阅读

《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》法释因用人单位开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的劳动争议；nbsp 1．国务院《国阅读全文>>

2011-01-21 2278人阅读

《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国仲裁法〉若干问题的解释》已于2005年12月26日由最高人民法院审判委员会第1375次会议通过，现予公布，自2006年9月阅读全文>>

2011-01-04 4742人阅读

在笔者处理的大量劳动争议案件中，涉及到社会保险的占有相当大的比例，争议的主要问题包括：用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险，用人单位与劳动者签订放弃社会保险或由自阅读全文>>

2010-10-19 3173人阅读

目前，劳动争议案件日益增多，案件的类型新、处理难度大。在审判实践中，几乎每件劳动争议案件中都含有劳动者要求用人单位为其补缴各项社会保险费的请求。为此，笔者对社会阅读全文>>

2010-10-19 2845人阅读

最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二) (法释〔2006〕6号) 中华人民共和国最高人民法院公告 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法阅读全文>>

2010-10-19 2521人阅读

1.申请劳动争议仲裁的，应当在劳动争议发生之日(即当事人知道或应当知道其权利被侵害之日)起60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁; 2.对劳动争议仲裁裁决不服，提阅读全文>>

2010-10-19 2138人阅读

《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》已自2001年4月30日起施行。法释〔2001〕14号) 为正确审理劳动争议案件，根据《中华人民共和国阅读全文>>

2010-10-19 1889人阅读

最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律 若干问题的解释(三)(征求意见稿) 为正确审理劳动合同纠纷案件，根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称劳动法)、《中华阅读全文>>

2010-10-19 2056人阅读

　　用人单位与劳动者之间有可能会因为工资发放、社保缴纳等问题而发生纠纷，私下无法达成意见一致的话就会走申请劳动仲裁这条道路，劳动仲裁一般都会请到律师来打官司。那阅读全文>>

2020-03-13 1983人阅读

用人单位与劳动者之间的劳动争议时有发生，或因为薪资待遇、或因为提升空间甚至其他各种原因，对于劳动争议案件一般是要走仲裁程序的，有个仲裁前置。但是并非用人单位与劳阅读全文>>

2018-12-10 10296人阅读

　　劳动争议发生，首先应该双方进行协商，协商不成的话，还有其它的程序可以维权，因此，在劳动争议发生时不要紧张，也不要采取过激的行为...阅读全文>>

2018-09-13 1315人阅读

　　因劳动纠纷要进行议诉讼之前，必须先向劳动争议仲裁委申请仲裁。但有时候却因一些特殊情况，被劳动争议仲裁委告知决定不予受理，这是为什么？不予受理之后又该如何去维阅读全文>>

2017-08-30 4245人阅读

　　有哪些情形不属于劳动争议仲裁机构受案范围？如因公有房转让纠纷、因住房公积金产生的争议、用人单位已经破产、政府主管部门主持改制企业的纠纷等等，而劳动争议仲裁委阅读全文>>

2015-12-30 5534人阅读

　　申请人申请劳动仲裁时候，劳动争议仲裁机构要审查哪些内容？劳动争议仲裁机构要审查仲裁主体，审查仲裁请求，还要审查仲裁时效和相关证据资料。而审查这几方面的内容，阅读全文>>

2015-12-30 3787人阅读

　　核心内容：劳动争议仲裁委员会知多少？出现了劳动争议最常见的解决办法是申请劳动争议仲裁。劳动争议仲裁委员会是指县、市、市辖区设立的裁处企业与职工之间发生的劳动阅读全文>>

2015-01-06 2774人阅读

核心内容：根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》(国务院117号令)规定，本文为你介绍我国目前处理劳动争议的三种机构。 一、劳动争议有哪些处理机构 根据《中阅读全文>>

2014-12-25 2156人阅读

劳动争议仲裁委员会的组成、职责及设立原则是什么？ 《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成，人员应当是单数。阅读全文>>

2011-02-11 3562人阅读

送达仲裁文书，可以采取直接送达、留置送达、邮寄送达、委托送达和公告送达的方式。但是送达仲裁委员会调解书必须采用直接送达方式。 送达期间不包括在途时间，仲裁文书在阅读全文>>

2011-01-21 2631人阅读

根据劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第12条规定：“在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。”这阅读全文>>

2011-01-21 1678人阅读

北京市各区劳动仲裁委员会地址及联系电话海淀区劳动争议仲裁委员会 海淀区新街口外大街1号 82071188转8605 北京市劳动争议仲裁委员会 宣武区槐柏树街２号阅读全文>>

2011-01-04 2860人阅读

北京市各区劳动仲裁委员会地址及联系电话海淀区劳动争议仲裁委员会 海淀区新街口外大街1号 82071188转8605 北京市劳动争议仲裁委员会 宣武区槐柏树街２号阅读全文>>

2011-01-04 2767人阅读

一个时期以来，各级劳动争议仲裁委员会及时受理并依法处理了大量劳动争议，特别是集体劳动争议案件，对于维护社会稳定和促进劳动关系和谐发展发挥了重要作用。阅读全文>>

2010-03-02 1788人阅读