已经与公司签订了解除劳动合同的协议,公司也付了离职补偿金,这种情况可以仲裁吗?

更新时间:2022-11-20 21:23:44人浏览
问题描述:
你好,已经与公司签订了解除劳动合同的协议,公司也付了离职补偿金,但上月工资却少发了,这种情况可以仲裁吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,可以申请劳动仲裁,要求用人单位全额发放工资
2022-04-25 16:55:59
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助190469人 · 响应时间 平均4分钟内
双方协商一致解除劳动合同的,公司不需要支付给员工赔偿金,但如果是公司主动提议并与员工协商一致解除合同的,需要支付给员工补偿金。员工在公司每工作一年,补偿其一个月的工资。
2022-11-20 21:23:44
平台特邀律师 咨询我
已帮助111384人 · 响应时间 平均5分钟内
对于用人单位一直不付薪水的,劳动者可以直接到仲裁委提起劳动仲裁。
2022-04-24 22:04:22
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