右腓骨小头粉碎性骨折工伤伤残等级是几级小头粉碎性骨折工伤伤残等级是几级?内开放性颅脑损伤,右腓骨小头粉碎性骨折工伤伤残等级是几级?

更新时间:2019-06-03 17:52:50人浏览
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内开放性颅脑损伤,颅底骨折右前,颅骨骨折左枕,眼眶内侧壁骨折右,右腓骨小头粉碎性骨折工伤伤残等级是几级小头粉碎性骨折工伤伤残等级是几级?内开放性颅脑损伤,颅底骨折右前,颅骨骨折左枕,眼眶内侧壁骨折右,右腓骨小头粉碎性骨折工伤伤残等级是几级?右腓骨小头粉碎性骨折工伤伤残等级是几级小头粉碎性骨折工伤伤残等级是几级?内开放性颅脑损伤,右腓骨小头粉碎性骨折工伤伤残等级是几级?
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在工地干活受伤是属于工伤的。但工伤的认定前提是证明劳动关系的存在,如公司是否与您签订劳动合同,是否有缴纳社保,是否有工资单;如上述材料均没有,您受伤时是否报警,工友可否为您作证,您可将出警记录及工友的证明提交劳动保障部门要求进行工伤认定。
若工伤申请劳动保障部门未予认定,您可向单位住所地人民法院要求损害赔偿,您可在起诉的同时申请伤残等级鉴定及三期鉴定。在侵权赔偿中,律师费是可以要求对方出的。
2019-06-03 17:26:43
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骨折后,首先进行工伤认定,一个月内单位申请,超出一个月一个人名义申请。时限为一年。
认定下工伤后,进行劳动能力鉴定,一般骨折会鉴定九到十级上次那,出了鉴定结果后找单位进行赔付。
如果单位不进行相关赔付的话可以先去申请劳动仲裁。
如上述还不能解决赔付问题,单位仍然拒不支付赔偿金的话就去法院起诉申请执行。
2019-06-03 17:34:54
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因工伤需要评伤残能评几级,这个是需要申请劳动能力鉴定的,应由用人单位、工伤职工或者其近亲属在规定的期限向市劳动能力鉴定委员会提出申请。

工伤伤残标准有一到十级:

一级伤残:器官缺失或功能完全丧失,其他器官不能代偿,存在特殊医疗依赖,生活完全或大部分不能自理。

二级伤残:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活大部分不能自理。

三级伤残:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活部分不能自理。

四级伤残:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,生活可以自理者。

五级伤残:器官大部缺损或明显畸形,有较重功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,生活能自理者。

六级伤残:器官大部缺损或明显畸形,有中等功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,生活能自理者。

七级伤残:器官大部分缺损或畸形,有轻度功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,生活能自理者。

八级伤残:器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,有医疗依赖,生活能自理者。

九级伤残:器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者。

十级伤残:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者。

2019-06-03 17:47:10
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不够伤残等级工伤职工只是享有工伤医疗和停工留薪期待遇。
  
一、工伤医疗
  按《社会保险法》第三十八条、《工伤保险条例》第三十条规定:
  
1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;
  
2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准,支付住院伙食补助费;
  
3、由工伤保险基金据实支付劳动能力鉴定费用。
  
二、停工留薪期
  按《工伤保险条例》第三十条规定,工伤职工治疗工伤,停止工作期间,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
  停工留薪期按治疗工伤医疗机构和当地劳动部门《停工留薪期分类目录》确定。
2019-06-03 17:52:50
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