没签劳动合同被辞退可要求经济补偿吗

更新时间:2022-03-20 21:35:02人浏览
问题描述:
没签劳动合同辞退可要求经济补偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
范海华律师 咨询我
服务地区-山东烟台·电话-155-5353-9492
你好,搜集未签合同证据,可以主张赔偿金。
2022-03-20 21:35:02
平台特邀律师 咨询我
已帮助136823人 · 响应时间 平均4分钟内
公司无故辞退员工,未签合同按规定要支付二倍工资的,辞退员工,除了符合劳动合同法第三十九条规定外,其它应支付经济补偿金的。
2022-03-19 21:01:46
烟台柳伟律师
服务地区-山东烟台
没有签订劳动合同,从第2个月开始支付 未签订劳动合同 双倍工资差额,因此提出解除劳动合同的话,还应该支付解除劳动合同经济补偿金,
2022-03-19 21:09:53
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