烟台律师

律师解答：劳动者在法定节假日上班，在节后休息的，用人单位应支付三倍工资，不能用调休来代替，休息日安排劳动者加班后又调休的才不需要支付加班工资。法定节假日的加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。 周末加班又不安排补休的，休息日的加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

律师解答：补交社保，具体操作为： 1. 查询欠缴社保费用和年限； 2. 计算所需补缴的总费用，包括滞纳金和利息； 3. 前往社保局办理补缴手续，选择一次性或分期补缴； 4. 缴纳社保费用，并保留好相关凭证。

律师解答：从法律角度，补交2004年社保费用的具体操作如下： 1. **查询政策与基数**：首先，通过访问当地社保局官网或前往服务窗口，查询2004年的社保政策及缴费基数，了解补缴的具体要求和计算方式。 2. **准备申请材料**：根据要求准备个人身份证明、社保账户信息、补缴年份的工资证明等必要材料。这些材料将用于证明你的身份和补缴资格。 3. **提交补缴申请**：将准备好的材料提交至当地社保局，填写补缴申请表，并详细说明补缴原因和补缴年份。社保局将审核你的申请并告知补缴金额及滞纳金情况。 4. **缴纳补缴费用**：根据社保局告知的补缴金额，在规定时间内通过指定渠道缴纳补缴费用及滞纳金。确保按时缴纳以避免进一步的法律后果。 5. **确认补缴记录**：完成缴费后，向社保局索取补缴证明或查询社保账户，确认补缴记录已更新。这将确保你的社保权益得到保障，并为未来的社保待遇领取提供依据。

律师解答：如果离婚的话，这房子能算夫妻共同财产

律师解答：要求对方修复或赔偿。可协商、可调解、可向法院起诉

律师解答：具体操作如下：1. 准备材料：包括车主身份证明、车辆行驶证复印件、报废证明遗失声明等；2. 前往原发证机关（如车管所）窗口提交申请，填写相关表格并缴纳补办费用；3. 等待审核，审核通过后领取新的报废证明；4. 如选择委托办理，需与律师或代办机构签订委托协议，明确双方权利义务，并提供所需材料；5. 特殊情况处理：如车辆已注销但报废证明丢失，需先办理车辆注销恢复手续后再补办报废证明。