女员工怀孕后可以要求公司给转岗吗

更新时间:2022-11-25 12:04:42人浏览
问题描述:
女员工怀孕后可以要求公司给转岗吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
范海华律师 咨询我
服务地区-山东烟台·电话-155-5353-9492
你好,需要按照劳动合同签订的岗位履行,除非和公司协商同意。
2022-02-16 10:37:56
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助87573人 · 响应时间 平均1分钟内
女员工怀孕期间和用人单位协商一致可以调岗;任何公司不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
2022-11-25 12:04:42
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助173150人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,需要按照合同约定处理
2022-02-16 11:44:17
王朕律师
服务地区-山东烟台
具体看公司的规章制度。
2022-02-16 18:33:44
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