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你好,具体是什么情况
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你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
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建议申请劳动仲裁
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你好,不签劳动合同可以主张双倍工资。
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从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可以到当地劳动监察大队投诉。
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低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
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没有签劳动合同的第二个月开始可以要求双倍工资,被开除可以要求经济补偿金
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分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
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你好,请问这边是工作多久了呢
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法律分析:没有签订劳动合同被解雇的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付经济补偿金、未签劳动合同双倍工资;如果属于违法解除劳动合同的,劳动者可以要求双倍经
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你好,你在单位工作时间来计算,每满一年支付一个月的经济补偿金,如是单位违法解除合同的应当按照经济补偿金的二倍支付赔偿金
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2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
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女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
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企业缴纳五险一金还会不会减免
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不合法,单位的扣工资行为违法
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员工目前在岗,公司拖欠工资3个月,劳动仲裁时,除申请发放拖欠的工资外,还可以申请N补偿
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您好,及时沟通解决问题维护自身
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