因公司无故克扣工资，离职时被骗写的个人原因自愿离职，实际是公司克扣工资强迫劳动无理由调岗能否要求支付工资及经济补偿金
更新时间：2016-08-01 10:54:04人浏览
问题描述：
因公司无故克扣工资，离职时被骗写的个人原因自愿离职，实际是公司克扣工资强迫劳动无理由调岗能否要求支付工资及经济补偿金
8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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怀向阳律师
盟
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
你好，需要证明是被骗写的，协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，对仲裁结果不满，可以起诉解决此事，如需帮助，请电话联系我，可以免费咨询。
2016-07-31 21:25:57
咨询我
宋超律师
盟
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好，建议双方沟通协商解决，无法协商收集好相关证据，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁，必要时可以向当地法院起诉
2016-07-31 23:15:38
服务地区-北京北京
您好，这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益
对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼
希望可以帮到您，欢迎随时致电咨询法律问题
欢迎访问我的个人网站学习更多的法律常识
2016-07-31 21:07:13
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