私企工作十几年未上保险,现要求补偿

更新时间:2015-12-07 21:19:44人浏览
问题描述:
律师,您好!我在私企工作十几年了,有签劳动合同,但是一直没上过保险,现在打算辞职,公司拖欠工资已有三四个月,断断续续的发,至今未发齐,这种情况如果申请仲裁,是否能追回十几年的保险补偿,及拖欠工资补偿呢?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张雅娟律师
服务地区-天津天津
社保是有时效的,一般只能主张两个之内的,仲裁不受理,只能投诉。另外,你以什么理由辞职很关键。可以与我联系,争取更大的保障。
2015-12-07 16:02:42
王义忠律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-1132-1721
你好,可以以单位未依法缴纳社会保险金为理由与单位解除劳动关系,在申请劳动仲裁要求单位支付拖欠的工资及经济补偿金。
2015-12-07 16:16:27
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,建议协商解决,无法协商收集好证据,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁,必要时可以向法院起诉
2015-12-07 21:12:30
乔传浩律师
服务地区-天津天津
您好,您单位不交保险,拖欠工资都属于违法行为,您可以申请劳动仲裁维权。
2015-12-07 21:19:44
张军律师
服务地区-天津天津
要求补交保险需要经过劳动监察处理,至于工资及其他补偿,你可申请劳动仲裁。
2015-12-07 18:38:50
潘晓枫律师
服务地区-天津天津
可以要求补缴保险,经济补偿及拖欠的工资。
2015-12-07 15:46:34
张丽律师
服务地区-天津天津
社险建议向劳动监察投诉,拖欠工资等劳动争议建议申请劳动仲裁。
2015-12-07 15:21:40
李海江律师
服务地区-北京北京
您好,可以及时到劳动争议仲裁委员会申请仲裁维权
2015-12-07 15:16:12
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