工程劳务分包合同有效的要件是什么

更新时间:2022-12-24 11:56:09人浏览
问题描述:
工程劳务分包合同有效的要件是什么
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助155083人 · 响应时间 平均2分钟内
劳务分包合同的效力认定:
1、承包人、分包人具有劳务作业法定资质,依法订立的劳务分包合同有效;
2、承包人将工程分包给不具备相应资质条件的单位的,劳务分包合同无效。
法律依据:
《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释
(一)》第五条
具有劳务作业法定资质的承包人与总承包人、分包人签订的劳务分包合同,当事人请求确认无效的,人民法院依法不予支持。
《中华人民共和国民法典》第一百四十三条
具备下列条件的民事法律行为有效:
(一)行为人具有相应的民事行为能力;
(二)意思表示真实;
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
2022-12-24 11:52:51
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助80067人 · 响应时间 平均2分钟内
劳务分包合同的成立要件是:
1、合同具有两人以上,且各方均具有订立合同的民事行为能力和民事权利能力;
2、合同当事人的意思表示真实;
3、合同订立不违反法律规定;
4、劳务分包合同的其他成立要件。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一百四十三条
具备下列条件的民事法律行为有效:
(一)行为人具有相应的民事行为能力;
(二)意思表示真实;
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。

第四百九十条
当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。
2022-12-24 11:54:12
平台特邀律师 咨询我
已帮助158204人 · 响应时间 平均5分钟内
劳务分包合同这样签才有效:
1、合同双方都是依法具有相应资质的;
2、必须是合同双方的真实意思表示;
3、合同内容不违反法律规定,不侵犯社会公共利益;
4、劳务作业承包人取得相应的劳务分包企业资质等级标准;
5、分包作业的范围是建设工程中的劳务作业。法律依据:劳务分包合同这样签才有效:
1、合同双方都是依法具有相应资质的;
2、必须是合同双方的真实意思表示;
3、合同内容不违反法律规定,不侵犯社会公共利益;
4、劳务作业承包人取得相应的劳务分包企业资质等级标准;
5、分包作业的范围是建设工程中的劳务作业。法律依据:《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效:
(一)行为人具有相应的民事行为能力;
(二)意思表示真实;
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。第七百九十一条总承包人或者勘察、设计、施工承包人经发包人同意,可以将自己承包的部分工作交由第三人完成。第三人就其完成的工作成果与总承包人或者勘察、设计、施工承包人向发包人承担连带责任。承包人不得将其承包的全部建设工程转包给第三人或者将其承包的全部建设工程支解以后以分包的名义分别转包给第三人。
2022-12-24 11:56:09
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
什么是劳务承揽合同
什么是劳务承揽合同
承揽合同是完成定作人的要求获得报酬的合同,那么劳务承揽合同是什么呢?承揽合同有哪些法律特征呢?承揽人的义务又是怎样的呢?我国法律对此是如何规定的呢?以下就是法律
承揽合同
人浏览
劳务分包给个人是否合法
劳务分包给个人是否合法
个人是不具有资质的,所以将建设工程劳务部分分包给个人,是不合法的。按照法律规定,禁止承包单位将其承包的全部建筑工程肢解以
劳动法
次播放
什么是劳务分包
什么是劳务分包
 劳务分包在建筑业是最常见的情形,在建筑业中劳务分包可以提高效率,那有人会有疑问什么是劳务分包?下面法律快车小编为你解答疑惑,希望对您有所帮助。
劳动法
人浏览
工程劳务分包协议
工程劳务分包协议
因为工程的重要性和国家法律的严格规范,一般而言建设工程合同是不能随意分包的,但是经发包人同意,承包人可以将部分工程分包给其他施工单位,但是禁止已经经过分包的工程
工程纠纷
人浏览
建筑工程分包的要件有什么
建筑工程分包的要件有什么
建筑工程分包的要件有:1.分包须征得发包人的同意,分包主体具有相应的资质;2.主体结构施工不得分包,非主体结构工程可以分
工程建设
人浏览
工程分包的合法要件
工程分包的合法要件
工程分包的合法要件有哪些?建设工程合同可以分包,但必须依法进行,依据我国《合同法》和《建筑法》的规定,需要符合一定的合法生效要件,下面由法律快车小编在本文整理介
工程分包常识
人浏览
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
新员工入职后30天内公司应为其缴纳社保。根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。如公司未及时处理,可能面临法律风
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
退休医保不够25年的有两种补交处理方法:1、退休时一次性缴纳不同年限的医疗保险费,享受退休人员的医疗保险待遇;2、退休后每月仍按时缴纳医疗保险费,直至缴纳年限。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
你好,一般情况下按照合同约定处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
退回劳务派遣公司不一定算辞退,需视具体情况而定。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,如果是违法辞退,用人单位应支付双倍赔偿金;非过失性辞退则按年限支付经济
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你好,可以直接与用人单位明确具体性质的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据,并与劳务派遣单位解除劳动关系,且在转公司聘用时你提交了真实学历及档案给公司。这意味着公司在当时已经对你的学历进行了审查,并且认可了你的真实学历。 然而
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你可到劳动监察投诉或到申请劳动仲裁
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
重庆市教师异地编制调动政策可能因地区和单位的不同而有所不同。一般来说,教师异地编制调动需要符合一定的条件,如在原单位工作满一定年限、具有相应的教师资格证书、调入
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询