我公司与公司搬卸工无签订劳动合同，目前想辞退员工，请问下这种做法我可以报警么？
更新时间：2018-10-01 14:24:10人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助73283人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形，可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形，应该支付赔偿金，即每工作一年支付2个月的本人工资，俗称2N
2018-10-01 13:56:56
咨询我
已帮助117721人 · 响应时间 平均3分钟内
1、用人单位自用工之日起满1年没有与劳动者签订书面劳动合同的，视为与劳动者签订无固定期劳动合同。
2、申报缴纳社会保险费是法律法规的强制性规定，可要求用人单位补缴纳社保费。
3、因用人单位未依法为劳动者缴纳社保费，与用人单位解除劳动合同时，可要求用人单位支付经济补偿金。在该单位工作7年，可要求其支付7个月工资的经济补偿金。
2018-10-01 13:59:34
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助84388人 · 响应时间 平均3分钟内
根据劳动法规第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
用人单位只有在法定情形下才能与劳动者解除劳动合同，辞退员工
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
用人单位只有在法定情形下才能与劳动者解除劳动合同，辞退员工
2018-10-01 14:24:10
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
用人单位这样辞退员工是否合理？
我国法律规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人、或者额外支付劳动者一个月工资后后，可以
解雇裁员
人浏览
对方属于违法的行为，可以报警处理。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
公司与我解除劳动合同，这样做合法吗？
问：我在公司里是检查员,9月6日下午5:50，我到侧板工序检查,发现侧板拼缝高低,引起焊缝成形不良。当时,我就问胎位长：“这是谁拼的板?”他说是欧某,我让他把人
解除合同
人浏览
员工不签合同，用人单位能否辞退？
网友疑问：我是一家服装厂的企业负责人，现在不少工人进厂后不愿意签订劳动合同，也不愿参加社保，很苦恼。企业该怎么办？律师解答：《劳动合同法》第十条规定：“建立劳动
解雇辞退
人浏览
劳务派遣员工被辞退，经济补偿金应由劳动派遣单位支付。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第三十一条劳务派遣单位或者被派遣劳动者依法解除、终止劳动合同的经济补偿，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，能证明事实劳动关系即可。根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不让辞职怎么办？职工有合法辞职的权利，您可以提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。公司不让辞职怎么办？《劳动合同法》第三十七条“劳动者提前三十
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据公司规章制度处理。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1、用人单位自用工之日起满1年没有与劳动者签订书面劳动合同的，视为与劳动者签订无固定期劳动合同。2、申报缴纳社会保险费是法律法规的强制性规定，可要求用人单位补缴
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
农村居民住宅用地由谁审核
农村居民住宅用地由乡（镇）人民政府审核，县级人民政府批准。村民需向村委会申请，经审议公示后上报乡镇政府。乡镇政府组织勘查审核后报县级政府审批，颁发宅基地使用证。
土地审批
人浏览
有无确诊职业病呢？如已经确诊，可申请工伤认定。公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
旷工几天算自动离职有工资吗
旷工几天算自动离职有工资吗？劳动法未明确，通常由公司规定。劳动法规定涉及旷工情况。旷工自动离职待遇取决于公司规定，员工可能无法获得旷工期间工资，但有权享受其他待
辞职
人浏览
违法的，可以要求公司支付经济补偿金。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，按照合同约定处理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如何判定是不是肇事逃逸
判定肇事逃逸的情形是行为人知道自己发生了交通事故，主观上是为了逃避事故责任，客观上实施了逃离现场的行为。如果是肇事逃逸不构成犯罪的，则是会对驾驶证一次扣十二分。
交通肇事逃逸
人浏览
要根据具体情况来判断
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，申请低保需要提交一下信息：1、低保申请书、承诺书、授权书；2、身份证、户籍索引复印件（原件备查）；3、家庭成员收入状况证明；4、残疾人提供《中华人民共和国
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
逮捕期间是否可以离婚
逮捕期间能否离婚？根据《民法典》，答案是肯定的。只要符合法定条件，即使一方被逮捕，另一方也可以提起离婚诉讼。本文详细解读了相关法律规定，并探讨了离婚的条件和审判
离婚纠纷
人浏览
甲醛超标的房子出租违法。不符合安全、防灾等工程建设强制性标准的房子不得出租，甲醛严重超标危及承租人安全或健康的，承租人有权随时解除租赁合同。法律依据：《商品房屋
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
三车事故交强险怎么算的
三车事故交强险一般是按照理赔范围和各方的责任进行计算的。三车事故交强险赔付的流程是当事人在发生保险事故后及时报案，保险公司会迅速派人进行现场查勘，确定损失大小，
交强险
人浏览
还是要去的，说清情况的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询