【案件回顾】 工资遭拖欠 职工与厂方产生分歧 方明（化名）原是瑞昌市某水暖管件厂的一名销售员。2003年2月18日，方明应聘到该水暖管件厂工作。该水暖管件厂是一

案情介绍 案情介绍 家住上海浦西的翟某大学毕业后，于1990年7月5日入职某公司后，任业务副经理多年，双方于2005年1月1日签订了一份无固定期限的劳动合同，合

案例： 在一家医药公司上班的李先生，工作一直很努力。单位常常需要加班，每周他都有几天在单位加班加到半夜，才拖着疲惫的身体回家。但是，让他气愤的是，公司从来不给员

日前，劳动报酬纠纷案有增无减，作为企业HR，如何正确处理这类棘手问题？金融英才网特邀来自北京的贾富春律师，用案例来剖析企业在分配劳动报酬中应该注意的事项，帮助H

由于在《劳动合同法》生效后的11个月里，都没有和公司的财务行政经理梁女士签订劳动合同，四川中达凌志汽车有限公司（以下简称凌志公司）付出了高额的代价。昨日记者获悉

2007年，《劳动合同法》和《就业促进法》先后颁布引起了全社会对用工、就业等劳动行为的关注，企业为回避即将实施的新法而不签合同、逃缴社保费等各种恶意用工行为也是

2008年3月8日，小舟与某劳务公司签订为期1年的劳动合同，约定如到期双方未提出终止，合同自动延续，同时约定小舟每月税前工资为5000元。当天，小舟被派遣至W公

近期，民生帮帮堂接到不少关于工资支付、劳动合同争议等问题的咨询电话，昨日，民生帮帮堂记者带着读者的问题前往杭州市劳动保障监察支队采访。如果企业不跟劳动者签订劳动

中工网讯（通讯员吴云 刘璐） 日前，江西省南昌市西湖区法院一审判决一起劳动争议纠纷案，判决因聘用人员拒绝签合同，用工单位也要按照《劳动合同法》支付双倍工资。 李

由于从2009年1月开始，你屡次违反公司的规章制度，受到四次警告，工作态度极其消极，公司决定从2010年3月10日起，将你的岗位由原来的楼层主管调整为机修员，月

来源： 中工网—《劳动午报》 怀柔区的小李在一家饮料厂上班。由于饮料销量严重下滑，最近一段时间连职工的工资发放都成了问题。为此，厂方提出了每人发放5箱饮料，以出

　　刘强是西安市南郊一房产中介公司业务员，从今年10月入职至今，公司已支付了他两个月的工资。但刘强认为，“第二个月的工资给我少发了，”且没签劳动合同、没办保险，