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劳务派遣

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劳务派遣最新法律知识
  • 劳务派遣员工辞职走什么流程

    现在有很多的劳务派遣工,他们也是享受跟正式工一样的工作自由的,但是与正式工又会有所不同。那么劳务派遣合同期限一般是多长时间?劳务派遣员工辞职走什么流程?劳务派遣用工方式的注意事项有哪些?针对这几个问题下面法律快车小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。...详细>>

  • 劳务派遣员工工伤由谁承担

    现在,很多的劳务派遣单位,如果是劳务派遣单位给被派遣的劳动者造成了人身损害的话,是要跟用工单位一起承担连带赔偿责任的。那么办理劳务派遣资质要什么流程?劳务派遣合同的期限是多久?劳务派遣员工工伤由谁承担?针对这几个问题下面法律快车小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。...详细>>

  • 劳务派遣可享医疗期待遇吗

    劳务派遣是作为劳动关系中的一种,并不是与用人公司签订劳动合同的人,是与劳务派遣公司订立合同的,而其的社会保险问题也是由劳务派遣公司负责的,那么今天就跟法律快车小编一起来看看劳务派遣可享医疗期待遇吗以及相关问题的解答是怎样吧!...详细>>

  • 2019年用工劳务协议书范本   

    有些时候,在进行一些工程建设或者其他业务,公司会选择外包给其他更专业或者更便宜的专业公司,这种情况下,发包方和承包方之间形成了劳务关系,需要签订相应的劳务合同,这样相关工作才能合法有序的进行,相关人员的安全和利益才能的到保障。那么有关2019年用工劳务协议书范本是怎么样的呢?...详细>>

  • 劳务派遣工作证明谁来开具

    劳务派遣是指用人单位与劳动者签订劳动合同后,将劳动者派遣给第三方用工单位使用,然后支付一定的服务费,这样的形式就是劳务派遣,那么,如果劳务派遣工作证明谁来开具?劳务派遣工作证明范本是怎样的?下面请看法律快车小编为您介绍:...详细>>

  • 辞退劳务派遣员工怎么赔偿

    劳务派遣员工与一般的劳动者是一样的,都与用人单位存在劳动关系,他们的合法权益都一样是受法律保护的,因此,如果用人单位无故辞退劳务派遣员工,是同样需要支付经济补偿金的,那么,辞退劳务派遣员工怎么赔偿?请看法律快车小编为您介绍:...详细>>

  • 劳务派遣需要缴纳残保金吗编辑推荐

    在劳动生活当中,我们知道有许多员工都是劳务派遣工,而对于一些身体致残的人来说,可能会涉及到需要缴纳残保金的问题。因此,想必大家想知道关于劳务派遣需要缴纳残保金吗?接下来由法律快车小编详细为您介绍!...详细>>

  • 劳务派遣人员社保由谁承担

    就像在从事餐饮服务行业时,一般餐饮服务的服务人员是只负责拿基本的劳动报酬的,也不会知道自己的社保方面的费用由谁承担。同样在劳务派遣关系中一般的劳务派遣人员的社保被派遣方是无需缴纳的和参与的,那么劳务派遣人员社保由谁承担呢?接下来就有法律快车的小编为大家来解答一下关于劳务派遣人员社保的承担及其相关问题。...详细>>

  • 劳务派遣人员工资发放方式

    劳动是人实现自身价值的方式。要是没有劳动就没有完美上下五千年的文化和历史。所以正是因为劳动才创造了这个色彩斑斓的社会,但是要是没有回报的话,我想除非是专制的时代,否则没有回报是不会有人愿意劳动的。下面法律快车小编就为大家介绍一下劳务派遣人员工资发放方式。...详细>>

  • 劳务派遣合同和一般劳动合同的区别编辑推荐

    在劳动关系中有一种特殊的存在:劳务派遣。劳务派遣是劳务派遣机构与劳动者签订派遣协议,然后派遣至用工单位的指挥监督下提供劳动。那么劳务派遣合同和一般劳动合同的区别是什么?劳务派遣合同中如何支付劳动者劳动报酬,劳动者在哪种情形可以要求补偿、赔偿呢?一起来了解一下吧!...详细>>

劳务派遣相关问答

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