社会保险费争议

更新时间:2010-06-12 20:27:21人浏览
问题描述:
因用人单位一直没有给我缴纳社会保险费,并且在多次申请无果的情况下,本人申请和单位解除劳动关系。请问单位应怎样补偿我, 是以补缴到社保,还是以经济补偿方式补给我。另外我还有哪些补偿权力,比如工作一年补一个月工资
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄险峰律师
服务地区-天津天津
可以要求补交保险,给予赔偿。
2010-06-12 20:27:21
刘伯华律师
服务地区-天津天津
是补缴到社保。你可要求按工作年限一年补偿一个月工资。
2010-06-11 20:47:27
王效律师
服务地区-天津天津
提起劳动仲裁,要求解除劳动关系,并要求单位补缴社会保险。补缴是补缴到社保中心,在劳动仲裁过程中双方可以协商以现金形式给予补偿。
2010-06-11 15:39:13
范彦斌律师
服务地区-天津天津
你好, 单位为你补交保险,保险补能给你现金 此外,每工作满一年,支付一个月工资作为经济补偿。
2010-06-11 14:49:09
韩新城律师
服务地区-天津天津
单位应按你工作年限按法律规定支付你经济补偿金,并为你补缴社会保险费,二者不能少。 经济补偿的计算方式,工作一年,支付一个月个人的工资
2010-06-11 12:27:52
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