申请变更劳动合同

更新时间:2010-05-07 00:09:15人浏览
问题描述:
律师您好: 我与单位(北京国企)于2001年(或2002年)签订了无固定期劳动合同(工人岗位),2003年起改为管理岗位工作(单位有明文规定,属于管理岗位)。2008年单位开展竞聘上岗,还是原来的管理岗位,人力资源处下发了聘书,但也没有做劳动合同的变更。我到2010年6月满50周岁,单位说该退休了,我能要求单位做劳动合同的变更吗?急急急!
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋晓锋律师
服务地区-北京北京
首先,您要明确要达到的目的,若想变更合同,可与用人单位进行协商。
2010-05-07 00:09:15
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