劳动关系终止后，就劳动报酬争议向有关部门举报，是否符合中断仲裁时效的事由
更新时间：2021-08-15 01:51:16人浏览
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劳动关系终止后，就劳动报酬争议向有关部门举报，是否符合中断仲裁时效的事由
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动争议仲裁时效，是指当事人因劳动争议纠纷要求保护其合法权利，必须在法定的期限内向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，否则，法律规定消灭其申请仲裁权利的一种时效制度
2021-08-15 01:51:16
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