员工到劳动局仲裁委员会起诉公司没签订劳动合同要求赔偿两倍工资,有什么解决办法?

更新时间:2022-12-27 01:37:45人浏览
问题描述:
您好!麻烦您问一下!员工到劳动局仲裁委员会起诉公司没签订劳动合同要求赔偿两倍工资,有什么解决办法?谢谢!
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王义忠律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-1132-1721
你好,需要看是否超过仲裁时效。
2020-10-14 17:50:00
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助189619人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位未签订劳动合同约定支付双倍工资的,劳动者可以通过以下方法要求用人单位支付:与用人单位协商;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院起诉;其他。
2022-12-27 01:37:45
胥桂君律师
服务地区-天津天津
如果确实没有签订劳动合同,则建议调解解决
2020-10-14 18:17:53
郑华律师
服务地区-天津天津
4.您好,建议您协商解决,协商不成按照劳动仲裁判决文书来执行。
2020-10-14 17:14:23
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