但工人未与公司签订劳动合同。那如果临时工人发生意外事故责任在谁？有谁来赔偿？

更新时间：2019-11-28 10:51:10人浏览

问题描述：

您好，我想请问一下，如果公司请的临时工人出现意外事故了，但工人未与公司签订劳动合同。临时工人是别人转介绍给公司的工程监工的。那如果临时工人发生意外事故责任在谁？有谁来赔偿？

6位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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梁广宙律师

盟

服务地区-广东广州·电话-139-2878-7639

也属于公司的劳动者，属于工伤

2019-11-28 10:51:10

何钦荣律师

服务地区-广东广州

构成工伤，先申请工伤鉴定，然后要求工伤保险赔偿、误工费、医疗费等，建议委托律师处理，可以及时有效的维护您的权益

2019-11-28 10:34:52

马俊哲律师

服务地区-广东广州

可以向公司主张：治疗费、药费、住院费、康复费、工资及福利待遇、伤残补助金，在未确定最终赔偿数额前，不要与公司私了。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。

2019-11-28 10:05:20

唐程义律师

服务地区-广东广州

你好，你描述的情况建议及时申请工伤认定当然是公司负责赔偿金

2019-11-28 09:38:31

余金桥律师

服务地区-广东广州

你好，可以直接起诉主张赔偿

2019-11-28 09:35:35

封华清律师

服务地区-广东广州

你好，你这边医疗费花了多少钱？可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取最大利益。咨询工伤认定部门，劳动工伤鉴定部门作鉴定。没买工伤险的话由公司负责承担赔偿事宜，如果与单位协商不成，最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益，为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。

2019-11-28 08:04:54

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