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职工因病死亡抚恤金标准
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你好 建议咨询社保中心
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应该有的.....
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有抚恤金。。
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员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
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是否需要补假条需要根据公司规定安排
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您好,可以申请劳动仲裁
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你好,遭遇此情况可申请劳动仲裁或起诉。根据《劳动合同法》第八十五条,用人单位未按约定支付劳动报酬,劳动行政部门可责令支付并加付赔偿金。如不及时处理,可能面临工资
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你好,单位和个人都需要缴纳。
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影响的,不好随意变更劳动合同。
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