没有续签合同

更新时间:2011-08-01 08:59:10人浏览
问题描述:
您好:我的合同7月底到期了,可是公司以种种理由给我调离了原来的岗位,降工资,让我辞职,我在这个单位工作快7年了,我想问一下,像我这种情况会有什么补偿吗?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
叶齐伟律师
服务地区-北京北京
可以要求7个月工资的经济补偿金
2011-08-01 08:59:10
马润华律师
服务地区-北京北京
如果08年起你和公司签订过2次合同,应要求与公司签订无固定期劳动合同,公司不予签订应支付双倍的补偿金。
2011-08-01 08:06:26
李同红律师
服务地区-北京北京
你好,主动辞职的话没有经济补偿金的,如果单位降工资的话属于违约,你可以到劳动监察大队投诉。
2011-08-01 05:43:42
丁炜律师
服务地区-北京北京
不要辞职,如果单位不续签,你可以要求7个月工资的经济补偿金
2011-07-31 22:02:45
邹伙发律师
服务地区-北京北京
可以要求补偿。
2011-07-31 22:01:31
吴远保律师
服务地区-北京北京
1.期满没有结签劳动合同,单位需支付双倍工资给你; 2.如果你不打算续签,你有权获得7个月工资的经济补偿金!
2011-07-31 21:39:17
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