企业如何规避劳动法中的风险，员工不签订劳动合同怎么办？
更新时间：2011-07-16 10:24:34人浏览
问题描述：
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
企业风险规避是个系统工程，需要从招聘到劳动合同管理等各个环节综合把握
员工拒签劳动合同的，单位应当及时向其发送书面通知，如果其仍不予签订，应及时解除劳动关系
鉴于时间有限，恕不能提供详尽咨询，如需更多帮助，可直接致电咨询
2011-07-15 08:14:13
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