工作半年有赔偿吗？
更新时间：2016-03-10 07:21:12人浏览
问题描述：
我是做会计的，一直没有签合同，因公司和另一家公司合并，因我们老板只出技术，另一家老板为大股东，现在又重新招会计，意思是他出资要招他自己的会计，现在让我调到和会计无关的工作，但我不想，请问这样可以赔偿吗？
7位律师解答
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没有赔偿。
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您好，您是在休息期间受伤的吗
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您好，如果是违法解除劳动关系，可以要求赔偿。
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看具体情况，如果单位不知道该员工有精神疾病，辞退申请基本是有效的。
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您好，如果员工并没有过错的情况下，公司领导无权对员工进行强制停工休息。除非公司明确解除合同，否则员工仍有权要求正常上班。
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