员工没有提前打离职报告,打报告当时就不干了,正常情况下是押一个月工资的,比如说1月份发的是12月份工资,那我是1月10辞职不干的,经理同意签字,并没有说必须提前一个月辞职才给工资,我去领工资

更新时间:2015-05-09 06:39:33人浏览
问题描述:
员工没有提前打离职报告,打报告当时就不干了,正常情况下是押一个月工资的,比如说1月份发的是12月份工资,那我是1月10辞职不干的,经理同意签字,并没有说必须提前一个月辞职才给工资,我去领工资老总说没辞职报告不给,经理说辞职报告让老总撕了,那没有辞职信我的工资难道就不给了吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁静飞律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
你好。劳动纠纷,协商不成可以到劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。
2015-02-10 19:20:37
邢伟华律师
服务地区-上海上海
协商不成可以到劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁
2015-05-09 06:39:33
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