工作的这几天其中包括周日的加班公司说给双倍 他们说试用期三个月但是期间没有签订劳动合同 在9月17日的时候通知我被辞退了 但是不是

更新时间:2013-09-30 15:31:57人浏览
问题描述:
律师你好:我在8月29日到9月16日就职于天津东丽开发区五经路的一家工程公司 工作的这几天其中包括周日的加班公司说给双倍 他们说试用期三个月但是期间没有签订劳动合同 在9月17日的时候通知我被辞退了 但是不是从公司方面通知的而是让公司的员工代替通知我 我一看我本来就不想在这个公司干了辞就辞了吧 然后我在9月18日的时候就去公司做交接了 给了我一张辞职申请表我就填了 里面有交接的项目 其中有一项是电子文件 我之前工作的时候有自己做的表格我以为我离职了就没用了就删除了 但是公司同事说不行 然后我就重新做了一份 以前的表格我都变成纸质的了发到公司员工的手里了 老板娘知道我删除了文件就告诉我说你之前的文件删除了就代表你没在公司做过工作工资就不给了 像我这种情况的话我怎么告他们
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-天津天津
申请劳动仲裁,关于证据,可来电话咨询。
2013-09-19 16:00:53
高宏图律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-158-3085-6666
可以申请劳动仲裁,要求赔偿。
2013-09-21 20:02:08
邢伟华律师
服务地区-上海上海
申请劳动仲裁,关于证据,可来电话咨询。
2013-09-30 15:31:57
王学福律师
服务地区-天津天津
可以申请劳动仲裁,要求赔偿。
2013-09-19 08:51:53
律师 像我这种公司没有通知到我被辞退的 没有书面的通知和口头的通知 只通过同事的口头转达 我是不是能要额外的赔偿
追问 2013-09-19 11:45:05
窦岩律师
服务地区-天津天津
申请劳动仲裁
2013-09-19 08:51:39
李青娟律师
服务地区-天津天津
申请劳动仲裁吧,
2013-09-18 22:41:06
李律师 他给我的交接表上写着电子文件了 但是我还是删除了 这是不是能成为他不给我工资的证据啊 上面有我的签名啊
追问 2013-09-18 22:43:20
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y您好把您的具体问题说一下
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