迫使我们自动辞职。三天之内不到调离岗位报道，就算我们自动离职，我们该怎么办
更新时间：2022-06-11 13:53:02人浏览
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公司强迫员工辞职员工可以申请劳动仲裁，向上级部门举报，申请赔偿。根据《劳动法》第七十七条规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决
2022-06-11 13:35:05
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已帮助100513人 · 响应时间 平均2分钟内
公司强迫员工辞职的，劳动者可以向劳动监察委员会投诉，也可以申请仲裁，对裁决结果不服的，可以向人民法院提起诉讼
2022-06-11 13:42:56
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