合同上签的老板开除员工要付3个月工资,如果是违反公司规定被开除,那能拿到违约金吗到违约金吗?

更新时间:2018-07-02 20:02:09人浏览
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合同上签的老板开除员工要付3个月工资,如果是违反公司规定被开除,那能拿到违约金吗到违约金吗?
3位律师解答
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公司在劳动关系方面违约,可向当地劳动监察部门反映要求处理.只要公司违法在先就不存在职工自动离职的问题。
2018-07-02 19:42:16
合同纠纷律师团队 咨询我
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公司拖欠自己的工资,可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资
2018-07-02 19:46:00
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即使员工因打人被开除,公司也要结算工资,给公司造成损失的可能会被扣除一定工资。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。
也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁
对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。
2018-07-02 20:02:09
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