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劳动纠纷

口头辞退怎么拿到证据

口头辞退当事人可以收集辞退时的录音录像、聊天记录、证人证言等作为证据。《民事诉讼法》规定，证据包括：（一）当事人的陈述；（二）书证；（三）物证；（四）视听资料；（五）电子数据；（六）证人证言；（七）鉴定意见；（八）勘验笔录。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。

黄婷律师
2021-10-15 0次播放
社保交满15年后可以停交吗

由用人单位扣缴的社保即使缴满15年，只要职工还未退休，企业还得继续缴费，直至退休。个人缴纳社保的，可停缴，也可继续缴纳。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

黄婷律师
2021-10-15 0次播放
劳动者调岗如何维权

劳动者调岗可以采用调解、仲裁、诉讼等手段维权。《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。

黄婷律师
2021-10-15 0次播放
劳动合同中可根据需要调岗是否有效

劳动合同约定中可根据需要调岗的可以认定有效，但是调岗后薪酬待遇不得降低，岗位性质相似，对员工荣誉、尊严没有影响。《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。

黄婷律师
2021-10-15 0次播放
匿名举报上班时间超时受理吗

匿名举报上班时间超时会受理。《劳动合同法》规定，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。

黄婷律师
2021-10-15 0次播放
不服劳动能力鉴定可以再次鉴定吗

不服劳动能力鉴定可以再次鉴定。《工伤保险条例》规定，申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。

黄婷律师
2021-10-15 0次播放
员工离职可以享受婚假吗

员工离职后通常不可以享受婚假。《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

黄婷律师
2021-10-15 0次播放
被迫解除劳动合同可以要求赔偿吗

被迫解除劳动合同可以要求赔偿。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的。

黄婷律师
2021-10-15 0次播放
怎么约定劳动合同终止条件

有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四）用人单位被依法宣告破产的。

黄婷律师
2021-10-15 0次播放
用人单位单方解除劳动合同情形

劳动者有下列情形之一的，用人单位可以单方解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。

黄婷律师
2021-10-15 0次播放
遇到劳动纠纷怎么办

遇到劳动纠纷的处理办法：1、到劳动争议调解委员会申请调解；2、到劳动仲裁委员会申请仲裁；3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

黄婷律师
2021-10-15 0次播放
未签劳动合同如何举证确定劳动关系

同时具备下列情形的，劳动关系成立：（一）用人单位和劳动者符合主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是单位业务的组成部分。

黄婷律师
2021-10-15 0次播放
签合同三年可以辞职吗

签合同三年可以辞职。《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

黄婷律师
2021-10-15 0次播放
劳动合同的解除条件

劳动合同的解除条件：1、劳动者与用人单位双方协商；2、劳动者提前30日书面形式通知用人单位解除劳动合同；3、出现了法定劳动者或者用人单位可以单方解除劳动合同的事由。

黄婷律师
2021-10-15 0次播放
试用期会签合同吗

试用期会签合同。《劳动合同法》规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

黄婷律师
2021-10-15 0次播放
劳动合同终止的情形包括什么

劳动合同终止的情形包括：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四）用人单位被依法宣告破产的；（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的。

黄婷律师
2021-10-15 0次播放
兼职合同是否具有法律效力

符合法律规定的生效要件的兼职合同，具备法律效力。具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

杨琴律师
2021-10-14 0次播放
拖欠了三年的工资能要回来吗

拖欠了三年的工资，劳动者在仲裁时效期间申请劳动仲裁的，可以通过劳动仲裁要回来。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

庄铭杰律师
2021-09-09 0次播放
使用假学历对个人怎么处罚

使用假学历会按照《治安管理处罚法》处罚，对个人处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款；情节较轻的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。

刘小宝律师
2021-09-06 0次播放
验收房屋不合格该怎么处理

验收房屋不合格，如属于房屋主体结构不合格，买受人可以要求退房。《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》规定，因房屋主体结构质量不合格不能交付使用，或者房屋交付使用后，房屋主体结构质量经核验确属不合格，买受人请求解除合同和赔偿损失的，应予支持。

罗华平律师
2021-09-03 0次播放

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