一个月固定工资5000月休2天。请假三天半，遇到31天。怎样算工资资？
更新时间：2021-03-11 20:59:44人浏览
问题描述：
你好，一个月固定工资5000月休2天。请假三天半，遇到31天。怎样算工资？一个月固定工资5000月休2天。请假三天半，遇到31天。怎样算工资资？
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工资标准应当按照法律规定的
21.75平均工作日*实际工作日（即排除双休日）进行计算。但是劳动合同中约定了有其他计算方式的除外。
21.75平均工作日*实际工作日（即排除双休日）进行计算。但是劳动合同中约定了有其他计算方式的除外。
2021-03-11 20:45:44
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