劳动法第14条司法解释
更新时间：2014-11-26 14:02:13人浏览
问题描述：
请问新劳动法第14规定在签订两次合同之后再签订第三次合同，应该签无固定期合同，那么公司可以在这时候不续约，终止合同吗?
15位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
在劳动合同法实施之后，连续签订两次以上固定期限劳动合同的， 只要劳动者提出签订无固定期限劳动合同的话， 那么用人单位就必须签订无固定期劳动合同，若不签则需加倍支付经济补偿金！
2014-11-24 16:12:58
服务地区-北京北京
在劳动合同法实施之后，连续签订两次以上固定期限劳动合同的， 只要劳动者提出申请， 用人单位就必须签订无固定期劳动合同，不能够不续约并终止合同。
2014-11-24 15:55:35
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