在公司工作十一年,现在要求调岗,如果拒绝被开除了,可以得到补偿吗?

更新时间:2013-07-12 19:41:55人浏览
问题描述:
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李翠英律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-134-3303-1325
违法辞退的,从入职开始,工作满一年赔偿两个月工资。
2013-07-11 11:37:24
杨发勇税务股权律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-138-0889-8587
有权要求支持赔偿金,如需法律帮助可联系本律师
2013-07-11 10:36:46
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
可以,双倍赔偿。
2013-07-12 19:41:55
饶小庆律师
服务地区-广东东莞
可以要求赔偿。
2013-07-12 08:42:06
曾永前律师
服务地区-广东东莞
公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、 经济补偿金和其他损失等。
2013-07-11 17:54:49
陈志开律师
服务地区-广东东莞
如调岗无违法律规定的情形的,应接受,否则可以解除劳动关系并无补偿。
2013-07-11 11:39:26
张伟奇律师
服务地区-广东东莞
可以要求支付一年2个月共计22个月的违法解除劳动关系赔偿金,如拒赔,诉讼维权。
2013-07-11 10:46:22
袁媛律师
服务地区-广东东莞
可以,双倍赔偿。
2013-07-11 10:26:48
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