这个月我上了23天就辞职了,放了一天的假,可是他只算22天工资,合理吗?

更新时间:2013-06-29 08:23:37人浏览
问题描述:
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
欧阳春律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-135-1052-4270
应按一个月计算,另有加班的应计算加班工资
2013-06-25 09:02:51
邢伟华律师
服务地区-上海上海
应按一个月计算,另有加班的应计算加班工资
2013-06-29 08:23:37
章林喜律师
服务地区-广东深圳
您好。 按照23天计算
2013-06-26 20:38:03
陈贤炽律师
服务地区-广东深圳
不合理,应当按一个月计算工资
2013-06-25 13:13:18
张勇律师
服务地区-广东深圳
1,应有实际工作期间计算工资。
2013-06-25 10:13:04
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