他说没找到人不给走，走就不给这个月的工资，怎么办呢？
更新时间：2013-01-28 20:56:06人浏览
问题描述：
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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徐飞律师
盟
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
没有签订劳动合同的，可以要求单位给予支付未签订劳动合同的双倍工资差额，最多不超过11个月。
如果协商不成的，可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
2013-01-28 18:44:31
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郭进律师团队律师
盟
服务地区-广东东莞·电话-132-0272-2831
没有签订劳动合同的，可以要求单位给予支付未签订劳动合同的双倍工资差额，最多不超过11个月。
如果协商不成的，可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
2013-01-28 20:56:06
服务地区-广东东莞
没有签订劳动合同的，可以要求单位给予支付未签订劳动合同的双倍工资差额，最多不超过11个月。
如果协商不成的，可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
2013-01-28 17:49:33
服务地区-辽宁大连
没有签订劳动合同的，随时都可以离职的。如果你工作一个月以上的，可以要求单位给予未签订劳动合同的经济补偿金，从第二个月的双倍工资，最多不超过11个月。如果协商不成的，可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
2013-01-28 17:11:08
服务地区-广东深圳
没有签订劳动合同的，随时都可以离职的。如果你工作一个月以上的，可以要求单位给予未签订劳动合同的经济补偿金，从第二个月的双倍工资，最多不超过11个月。如果协商不成的，可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
2013-01-28 16:28:27
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