公司以前未交保险可以补么,调动岗位可以离职么

更新时间:2012-09-26 15:00:05人浏览
问题描述:
我08年10月到现在的公司工作,公司未交保险和签订合同,直至10年9月公司用自己做账的小公司与我签订合同和缴纳保险,10年底出了一张纸,将劳动关系继承给现在的公司。11年4月公司提我为销售主管,11年7月签订的3年劳动合同,合同上面写明职位,销售主管,但是公司的劳动合同上面没写明薪金,写的是根据公司薪酬管理制度,还写公司可以根据情况给予工作岗位和薪金的调动等。当初没有和公司讨论的权利就签订了合同,这个合同是不是违法?公司现在要我调动岗位到其他部门,我不同意,公司想开除我,我该怎么要求补偿,需要哪些证据和走哪些程序?以前没上的社保能要求公司补交么?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
可以要求补交保险,合同有效,如解雇你,可以要求经济赔偿金。
2012-09-25 09:12:42
冉令涛律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-139-3384-4800
可以要求补交保险,合同有效,如解雇你,可以要求经济赔偿金。
2012-09-25 10:59:49
田野律师
服务地区-北京北京
可以要求补交保险,合同有效,如解雇你,可以要求经济赔偿金。
2012-09-26 15:00:05
李建成律师
服务地区-北京北京
可以要求补交的
2012-09-25 16:01:26
王锦坡律师
服务地区-北京北京
可要求补交保险,如公司与你解除合同,你可要求给予经济补偿金
2012-09-25 15:05:29
田洪涛律师
服务地区-北京北京
可以要求补交保险,合同有效,如解雇你,可以要求经济赔偿金。
2012-09-25 14:46:46
邹伙发律师
服务地区-北京北京
可以要求补交保险,合同有效,如解雇你,可以要求经济赔偿金。
2012-09-25 08:13:48
康春梅律师
服务地区-吉林松原
可以要求单位为你补交保险。解雇你的话,给予经济补偿金
2012-09-25 07:50:20
李同红律师
服务地区-北京北京
你好,可以要求补交保险,合同有效,如解雇你,可以要求经济赔偿金。
2012-09-24 23:44:08
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