然后网上面试成功后让在契约锁上签订了一个实习合同,他说需要提前一个月申请才行,我现在就想直接离职可以吗

更新时间:2023-12-18 11:31:06人浏览
问题描述:
之前在网上投了地铁安检招聘简历,然后网上面试成功后让在契约锁上签订了一个实习合同,然后我干了两个月,现在想离职,他说需要提前一个月申请才行,我现在就想直接离职可以吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提 供补偿,但支付工资。如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可以申请经济补偿金。涉及其他劳动争议,可以一并申请劳动仲裁,建议委托律师介入处理。
2023-12-18 10:38:28
王俊颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-400-8332-276
您好,需要看你们合同是怎么签订的。
2023-12-18 10:28:48
李淼律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-187-9016-9657
您签订是实习协议还是劳动合同
2023-12-18 11:31:06
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助168740人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
2023-12-18 10:07:19
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助133384人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十条 【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:   (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;   (二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;   (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
2023-12-18 10:06:46
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助121502人 · 响应时间 平均3分钟内
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同,除开第三十九条规定的情况外,用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
2023-12-18 10:06:30
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