你好,因为公司内部问题,想辞工

更新时间:2022-11-07 07:18:43人浏览
问题描述:
你好,因为公司内部问题,想辞工
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助109613人 · 响应时间 平均3分钟内
员工辞职的流程:
1、员工向用人单位提出辞职申请;
2、双方在自愿平等的基础上对解除劳动合同达成一致;
3、通知工会;
4、办理工作交接;
5、结算薪资和经济补偿。
法律依据:
《劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。
用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
2022-11-07 01:08:28
吕锐律师
服务地区-广东东莞
你好,内部问题要㔹商解决。D
2022-11-07 07:18:43
李昆律师
服务地区-广东东莞
提前一个月通知即可走人
2022-11-07 07:09:34
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司免费入职培训,离职怎么又要扣钱呢?
公司免费入职培训,离职怎么又要扣钱呢?
福州毛小姐今年6月12日起被一家休闲会所聘为技师。两个月后,毛小姐因怀孕提出辞职,在结算工资时,公司告诉她要扣除500元培训费。“当时公司说是免费培训,现在怎么
劳动合同法解读
人浏览
劳动者辞职不需要单位批准,但须程序合法。《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
董事长可以想辞职就辞职吗
董事长可以想辞职就辞职吗
董事长可以想辞职就辞职。董事可以在任期届满以前提出辞职。董事任期由公司章程规定,但每届任期不得超过三年。董事辞职应向董事
劳动法
人浏览
因为在公司内部谈恋爱,被辞退,公司违法吗?
因为在公司内部谈恋爱,被辞退,公司违法吗?
《婚姻法》规定,我国实行婚姻自由的婚姻制度。因此,公民享有恋爱自由的权利,任何人不得干涉公民自由恋爱。在职场中,禁止办公室恋情属于潜规则,部分公司担心办公室恋情
解雇辞退
人浏览
公司股权转让的问题
公司股权转让的问题
核心内容:在股权转让纠纷中应该怎样适用法律?股权转让既有特殊性,又有一般性,在适用法律中要遵循:优先适用特别法,如涉外股权转让应当优先适用外商投资企业法等,其次
股权转让
人浏览
你好,建议先于对方协商处理,协商不成可以申请劳动仲裁。请问公司就只是因为疫情而将你们辞退吗?有书面的通知文件吗?公司有经济补偿吗?如果在你们没有过错的情况下将你
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
从公司辞职,公司要求赔偿培训费,合法吗
从公司辞职,公司要求赔偿培训费,合法吗
从公司辞职,公司进行专门培训的要求赔偿培训费合法。员工培训是员工的一项福利,公司从员工工资内随意扣除培训费的行为属于违法
劳动法
人浏览
公司内部股权转让
公司内部股权转让
股权转让是公司股东依法将自己的股东权益有偿转让给他人,使他人取得股权的民事法律行为。公司股权有可能在股东之间转让,也有可能转让给股东之外的第三人。特别是有限责任
公司法
人浏览
公司不得随意解聘员工。只有符合法定条件的情况下,用人单位才可以单方面与劳动者解除劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司辞退员工的方式:劳动者有《劳动合同法》第三十九条情形之一的,单方面解除劳动合同;劳动者有《劳动合同法》第四十条情形之一的,提前三十日以书面形式通知劳动者本人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,被公司辞退的可以去申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,请问您遇到的具体问题是什么?
全部16个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你好,无故辞退需要支付经济补偿金。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
先协商,协商不成就直接走劳动仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司强迫劳动者离职的,劳动者可以拒绝离职,如果用人单位侵犯劳动者合法利益的,劳动者可以申请劳动仲裁维权。1、试用期内单位也不能随意解除劳动合同,如果单位是违法解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
这个法律问题需要看你这边的情况,再根据相关的法律规定解答
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
法律分析:员工提出辞职,企业同意员工辞职是解除劳动合同。合同到期企业不再与员工签订劳动合同是终止劳动合同。个人提出离职分三种情况:第一种,用人单位存在《劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
需要办理离职手续。试用期被劝退,劳动者与用人单位的劳动关系仍然需要正式解除,按《劳动法》规定办理离职手续,包括交接工作、结算工资等。如未办理,可能影响劳动者后续
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
可以直接走。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条,试用期内提前三日通知用人单位即可解除劳动合同。因公司未签合同且未购买社保,你有权选择离职,但建议提前三日
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
7你好,你可以详细说下情况吗?可以去劳动局
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询