我在一个单位工作15年了,现在已经退休了,现在是返聘人员,公司现在开除我,能有补偿金吗?

更新时间:2022-06-14 10:49:47人浏览
问题描述:
我在一个单位工作15年了,现在已经退休了,现在是返聘人员,公司现在开除我,能有补偿金吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李彬律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-177-1518-2207
离退休人员聘用协议的解除不能依据《劳动法》第28条的规定,不发给经济补偿金。
2022-06-13 16:29:40
马政鹏律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-189-6211-6353
退休返聘是没有补偿金的,不是劳动关系
2022-06-13 16:09:29
宁飞龙律师
服务地区-江苏苏州
你好,根据你的问题回复如下,返聘合同有签署吗?
2022-06-14 10:49:47
保航法务律师
服务地区-江苏苏州
你好,可以申请补偿金,有的
2022-06-13 15:58:34
李澍青律师
服务地区-湖北武汉
您好,您们现在属于劳务关系可以随时解除没有补偿。
2022-06-13 15:58:18
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
退休后再就业被辞退有补偿吗
退休后再就业被辞退有补偿吗
现在我国为了保护劳动者规定了一系列倾向于劳动者的法律法规,毕竟和企业比起来,劳动者只是弱势群体。劳动者达到退休年龄后,可以办理退休后续领取基本养老金的,那么,退
民事责任
人浏览
你好 用人单位单方面解除劳动关系 可以要求支付经济补偿金
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
公司解散返聘退休人员有赔偿吗
公司解散返聘退休人员有赔偿吗
公司解散返聘退休人员在通常情况下是没有赔偿的。退休返聘人员和企业之间,不是劳动关系,是劳务关系,不需要支付任何补偿。用人
公司法
人浏览
单位是否能辞退工伤职工
单位是否能辞退工伤职工
如果劳动者发生工伤的,用人单位是需要予以关心的,并且是需要给予劳动者治疗期的。那么单位是否能辞退工伤职工呢?接下来法律快车小编就为您准备了这方面的知识,欢迎阅读
劳动法
人浏览
退休返聘公司破产补偿吗
退休返聘公司破产补偿吗
无论是什么年代什么类型的企业,对于人才的需要都是非常迫切的,现实生活中经常会出现的一种现象就是将已经退休的员工重新返聘招用的,退休返聘的人员和普通的员工并不相同
公司破产
人浏览
您好,您这边工作多久了呢?
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
退休返聘签了劳务合同的辞退有补偿吗
退休返聘签了劳务合同的辞退有补偿吗
如果退休返聘人员与单位签了劳务合同的人员,则双方之间存在劳务关系,被单位辞退后一般没有补偿,但其合同另有约定的除外。用人
劳动法
人浏览
合同工被辞退有补偿吗
合同工被辞退有补偿吗
大多数人从大学毕业之后,就会选择直接进入社会参加工作了,因此就会选择公司,从而开始自己的工作生涯,就会跟公司签订相关的劳动合同,而如果被辞退了,公司是否会给员工
解雇裁员
人浏览
可以要求支付经济补偿金,标准是根据你的工作年限,工作满一年支付一个月的工资作为经济补偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有领养老保险的,如果双方合同有约定提前解除合同有补偿的,可要求补偿;如果没有约定,就由公司自行决定给或不给。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工到达法定退休年龄,劳动合同依法终止,不需要支付经济补偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
主动离职的,一般是没有补偿金的,如果是被迫解除劳动合同,可以要求支付补偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
有的,他不能以这个理由辞退
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
您好 可以要求赔偿的 有签订劳动合同吗?
全部15个答案 >
人咨询过 去咨询
事故责任怎么认定的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
你好,休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
对公司不续签合同的情况,常见的处理方式包括:1.与公司协商,要求续签合同;2.寻求法律援助,通过法律途径维护自己的权益;3.向劳动监察部门投诉。选择哪种方式取决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
公司名称在出现下列情况时不予核准:1、企业名称与被撤销未满3年的企业名称相同或者近似的;2、企业名称可能对公众造成欺骗或者误解的;3、企业名称有损于国家、社会公
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
您好!正常提前一个月时间即可。
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,建议您向公司所在地劳动监察投诉。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
针对你的情况,我们可以从几个方面来分析: 劳动合同与培训协议 首先,你需要查看当初签订的合同和培训协议的具体内容。合同中应该明确了双方的权利和义务,包括培训期
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
按照劳动法可以申请经济补偿金。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询