公司不让请假怎么办
更新时间：2024-05-19 22:06:42人浏览
问题描述：
公司不让请假怎么办
9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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钱承律师
盟
服务地区-江苏苏州·电话-152-9839-2722
如果您遇到公司不允许请假的情况，可以采取以下步骤来解决问题：
了解公司政策：
首先，查看公司的员工手册或请假政策，了解请假的条件和流程。确认您的请假请求是否符合规定。
沟通与解释：
与直接上级或人力资源部门进行沟通，说明您请假的理由和必要性。提供可能的支持文件，如医疗证明或其他紧急情况的证据。
提出解决方案：
如果请假的理由合理，但公司因工作安排等原因难以批准，可以主动提出临时替代方案，比如工作交接计划，以减少对团队的影响。
遵守程序：
按照公司规定的请假程序提交正式的请假申请，确保所有手续齐全，以便公司有书面记录可供审查。
考虑法律规定：
了解当地的劳动法规定，确认公司是否存在违反法律的行为。在某些情况下，法律可能保障员工的带薪病假或其他类型的假期。
寻求内部调解：
如果通过直接沟通无法解决问题，可以寻求内部调解机制，如工会或员工关系部门介入协调。
记录沟通过程：
在整个过程中，记录所有的沟通细节，包括时间、地点、参与人员和讨论内容，以备不时之需。
2024-05-19 21:56:32
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周于炜律师
盟
服务地区-江苏无锡·电话-188-0151-4941
您好，我是执业律师，您是需要咨询什么问题？您这个描述的不是很清晰。需要了解情况，才能客观判断
2024-05-19 22:06:42
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公司不让请假，可以向劳动监察部门投诉。依据劳动法规定，劳动者因合理原因需请假，用人单位应依法批准。如公司领导违反规定，可通过投诉或申请劳动仲裁维权，否则可能面临法律责任。
2024-05-19 18:16:52
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公司不让请假，可尝试与领导沟通或咨询专业人士。若沟通无果，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，以维护自身权益。选择处理方式时应考虑实际情况，权衡利弊。
2024-05-19 18:16:28
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已帮助134970人 · 响应时间 平均2分钟内
公司不让请假可投诉或仲裁。先尝试与领导沟通，说明请假理由；若无果，向劳动监察部门投诉；如问题仍未解决，可申请劳动仲裁，要求公司依法批准请假。
2024-05-19 18:16:23
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