我在公司干了9年,公司没有给我交社保和保险,也没签劳动合同,我可以起诉公司要赔偿吗

更新时间:2021-11-29 13:50:29人浏览
问题描述:
我在公司干了9年,公司没有给我交社保和保险,也没签劳动合同,我可以起诉公司要赔偿吗
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王立军律师
服务地区-天津天津
可以根据劳动法,以没签劳动合同没.没交社保为由,解除劳动合同,并且要求经济补偿
2021-11-29 13:50:29
田玉艳律师
服务地区-天津天津
可以要求公司给你赔偿
2021-11-29 10:45:56
江成天津律所律师
服务地区-天津天津
你好起诉前需要先进行劳动仲裁
2021-11-29 09:51:31
黄国娟律师
服务地区-天津天津
A你好 满一年补偿一个月工资
2021-11-29 09:49:50
张艳律师
服务地区-天津天津
您可以通过劳动仲裁来维权的sy
2021-11-29 09:20:45
胡素卫律师
服务地区-北京北京
您好 如何证明你们的劳动关系
2021-11-29 08:50:39
刘正伟律师
服务地区-天津天津
可以要求公司给补偿金
2021-11-29 06:38:09
郑华律师
服务地区-天津天津
005 您好 您可以申请劳动仲裁要求赔偿
2021-11-29 00:25:13
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司不交社保违法吗
公司不交社保违法吗
劳动者入职之后,公司通常都会给劳动者交社保,但是有的公司就不给劳动者交。有的人可能会疑惑,公司不交社保违法吗?下面法律快车小编为你解答,希望能对你有所帮助。
公司法
人浏览
建议是申请劳动仲裁维权的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没签劳动合同和社保具体怎么赔偿
公司没签劳动合同和社保具体怎么赔偿
公司用工超过一个月没签劳动合同的,应当每月支付给劳动者双倍工资,但是最多不超过十一个月;而公司没交社保,劳动者单方面解除
劳动法
人浏览
公司没交社保赔偿多少
公司没交社保赔偿多少
公司是应该要给正式员工购买社保,有些人在公司里面工作了好几年了,才发现公司压根就没有给自己购买社保,在这个情况下肯定是员工受到的损失比较大。那么,公司没交社保赔
劳动法
人浏览
员工签订劳动合同必须要交保险吗
员工签订劳动合同必须要交保险吗
  在我们现实生活中,用人单位和应聘人员一般是要签订劳动合同,这是劳动者利益的重要保障。那么合同中有一项重要内容就是要交保险。这也是劳动者的安全保障。下面就让法
劳动法
人浏览
关于没签合同离职,需要具体分析,例如:根据我国《劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没给员工交社保离职赔多少钱
公司没给员工交社保离职赔多少钱
员工因为公司不交社保而离职的,单位需要支付补偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资的标准
劳动法
人浏览
公司社保
公司社保
社保一般指社会保险。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险
劳动法
人浏览
单位无故辞退,劳动者是可以要求赔偿的。劳动合同法规定经济补偿的标准:1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;2、六个月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位没有按时购买社会保险,你可以向劳动局或者社保局投诉,需要先收集双方存在劳动关系的证据。以下为各类证据。1、双方签订的劳动合同;2、工资卡、工资存折、单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您可以申请劳动仲裁,要求所在单位缴纳社会保险。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这个没具体赔偿数额的,员工有相应社保损失就赔偿相应损失的。比如工伤损失、生育保险待遇损失、失业保险金损失等。
全部0个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
您好评,可以去公司所在地的劳动部门申请仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
自己辞工是没有经济补偿的,你可以委托法律专业人士为你支招。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
实习生一天工作12个小时一般是违法的。劳动者一般每天也工作不超过八小时、平均每周不超过四十四小时,如果加班的,一般每天不超过一小时;有特殊情况的,也每天不超过三
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
公司搬厂时,员工是否有权获得赔偿,这主要取决于搬迁是否导致劳动合同无法继续履行。如果搬迁导致劳动合同无法继续履行,员工有权获得赔偿。赔偿标准通常根据员工在公司工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
拖欠工资违法,处理方式多样。1.民事追索:通过劳动仲裁或法院诉讼要求支付工资。2.行政投诉:向劳动行政部门反映,由其责令支付。3.刑事报案:若构成犯罪,向公安机
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
法律分析:法律没有明确规定必须按指印,法院一般都要求按指印的。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第七十六条当事人可以就查明事实的专门性问题向人民法院申请鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
这个法律问题需要看你这边的情况,再根据相关的法律规定解答
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
当事人应该向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会来申请仲裁。上述劳动仲裁委对本区域内的劳动争议有权管辖,当事人可以及时去申请仲裁。法律依据:《中
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
这个法律问题需要看你这边的情况,再根据相关的法律规定解答
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年),或工作年限满30年的事业编制人员,本人自愿申请,经批准可以提前退休。2、男年满50周岁、女年满45周岁或
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询