现在公司没有和我协商，而且公司一直没有给我缴纳社保，像这种情况我应该怎么处理？
更新时间：2021-10-05 11:33:58人浏览
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根据法律规定，当事人在订立合同过程中有法定违法情形，给对方造成损失的，应当承担损害赔偿责任。只要员工能证明新公司有明确要求其入职的意思表示，并且拒绝的理由并不合理，那么员工有权利要求新公司赔偿其损失
2021-10-01 11:09:41
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这个问题有点复杂，要看具体的情况。
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你好，建议直接联系医保局处理
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这个简单，你带上身份证和医保卡，去当地的社保部门办理退费手续就行了。他们会核实你的信息，然后把误交的费用退还给你。
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你好，是可以要求公司承担的
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