公司合同未到期赔偿,合同未到期,公司以能力不行解除劳动合同怎么赔偿

更新时间:2021-06-26 20:27:07人浏览
问题描述:
合同未到期,公司以能力不行解除劳动合同怎么赔偿
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郭红杏律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-183-1147-4707
您好,按照公司违法解除劳动合同的,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。申请劳动仲裁,主张自己的合法权益。 。
2021-06-26 20:27:07
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
公司违法解除劳动合同的,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。申请劳动仲裁,主张自己的合法权益
2021-06-25 10:55:57
张玉兰律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-183-1115-3959
属于违法解除劳动合同,可以主张双倍经济补偿
2021-06-25 08:38:47
吴中律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-137-1879-1323
您好可按照实际能力问题进行确定
2021-06-24 17:45:00
杨云鹏律师
服务地区-北京北京
个人认为应该可以主张双倍赔偿。
2021-06-25 23:34:48
宋东生律师
服务地区-北京北京
您好,请问是否在试用期间,有没有按时签订合同,有么有缴纳社保。
2021-06-24 17:49:46
醋亚蓉律师
服务地区-北京北京
可以要求单位支付赔偿金。
2021-06-24 17:42:42
孙可心律师
服务地区-北京北京
合同是多少年的,工作了多少年
2021-06-24 17:38:55
樊国华律师
服务地区-北京北京
您好,如果存在违法解除可以启动劳动仲裁
2021-06-24 17:37:26
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