离职想补交保险，头两年没有交保险，如果辞职想让单位补交头两年得保险可以吗？
更新时间：2022-12-19 23:49:04人浏览
问题描述：
你好，我在单位工作五年，头两年没有交保险，如果辞职想让单位补交头两年得保险可以吗？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助161233人 · 响应时间 平均5分钟内
如果劳动者在辞职后及时找到新单位的，则原单位缴纳的五险一金可由新单位续缴，之前的社保关系可以转移至新单位；如果未找到的，则劳动者能够以灵活就业人员的身份去自行参保，并为自己缴纳医保和养老保险的费用。
2022-12-19 23:49:04
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
养老保险断缴可以补交吗
养老保险断缴之后，是可以对其进行补交的，但是在进行补交的时候，是需要根据社保的相关法律规定来进行处理的，不然是可能无效。那么今天就跟法律快车小编一起来看看养老保
养老保险
人浏览
能得到赔偿，可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
养老保险可不可以补交
在我国一般签订了劳动合同的员工，其所在公司都是会为其购买相关的五险一金的，而五险一金的缴纳也是有着缴纳的年限要求的，只要交满了规定年限，才能够享受其保障，那么今
养老保险
人浏览
可以向劳动监察大队投诉
全部0个答案 >
人咨询过 去咨询
员工辞职 单位仍须补齐社保
单位不参加社会保险，员工辞职后，也有权要求用人单位将社会保险补齐。2002年，王某进入某杂志社印刷厂从事装订工作。因杂志社属事业单位，无法为王某办理各项社会保险
社会保险案例
人浏览
你好，当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第三十八条规定：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司给员工缴纳的五险是指社保中的养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险。一金是指的住房公积金。其中员工在和单位解除劳动关系之后可以提取的为住房公积金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申办补缴过程中，个人的社保关系不需要办理转移手续。根据《城镇职工基本养老保险补缴实施细则》要求，以下时间段内未缴纳基本养老保险费的，不得申办补缴：（1）享受失业
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。用人单位未签订劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如是劳动关系，可以要求补交保险。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
员工不缴纳个人社保，公司可能需要承担一定的法律责任。首先，公司应确保员工了解并履行社保缴纳义务。若员工确实未缴纳，公司需及时与社保征收机构沟通，并配合调查。若公
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您的情况无需支付违约金。企业解除或终止劳动合同，需支付经济补偿。按工作年限，每年支付一个月工资，最高不超过12年。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有电话录音吗，最好去办一下离职手续，被辞退公司需要支付赔偿金
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
可以请病假；病假期间享受相应的工资、福利待遇
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
会计发错工资，先对账。若会计失误，及时更正并补发；若公司问题，向上级反映并寻求解决方案；如公司拒绝处理，可申请劳动仲裁，维护自身权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在劳动仲裁中，准备充分的证据材料至关重要。首先，收集与劳动关系、工资支付、工作时间等相关的书面证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等。其次，若有证人证言，需提前联
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
新增产假工资一般由用人单位发放。依据《女职工劳动保护特别规定》，已参加生育保险的，生育津贴由生育保险基金支付；未参加的，由用人单位支付。若公司未及时处理，可能面
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，需要我们怎样帮你。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
