签订劳动合同和保险,签订合同与保险

更新时间:2009-06-10 14:09:55人浏览
问题描述:
我是名公司员工,是2004年3月入的司。公司在2007年3月份签订了劳动合同。现如我想离职。请问可以得到什么样的赔偿。需要什么证件。
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
卞恒亮律师 咨询我
服务地区-江苏淮安·电话-135-1152-5151
不是协商一致,企业不支付经济补偿金,只能要求企业按规定交齐养老保险金
2009-06-07 11:29:40
徐忠律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-138-8319-8100
离职方式不同赔偿不一
2009-06-07 14:53:42
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
可以得到两个月的经济补偿金
2009-06-10 14:09:55
杨勇律师
服务地区-重庆重庆
为什么要离职?如无违法行为,因个人原因离职的得不到任何补偿。
2009-06-07 20:57:39
邹伙发律师
服务地区-北京北京
请提前30天通知,如果用人单位无违法行为,可以得到两个月的经济补偿金。
2009-06-07 11:45:21
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