我在哺乳期因为家里老人要做个小手术,我需要请假,只能辞职,我该怎么办
更新时间:2019-08-15 21:18:10人浏览
问题描述:
你好,我在哺乳期因为家里老人要做个小手术,我需要请假,公司不批准,只能辞职,辞职还得一个月以后才能走,我该怎么办
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
试用期被辞退,能拿多少钱?
劳动者试用期不符合岗位要求等原因,被用人单位辞退,劳动者可以拿多少钱?劳动者可以拿到试用期工资,如果用人单位是违法辞退劳动者的,可以有经济赔偿金。如果试用期没有
试用期
人浏览
劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工辞职,单位应该给补偿吗?
核心内容:在生活中,我们可能会遇到辞职这事,虽说辞职这事不一定就会发生,但是一旦发生了,身为劳动者就应当知道我们辞职都享有什么权利,辞职公司不批准我还继续上班么
劳动合同补偿
人浏览
家里有紧急情况的话,不需要提前一个月辞职
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
哺乳期女方可以提离婚吗
女方的哺乳期,是特殊时期,法律规定在女方哺乳期间,男方是不得向人民法院提出诉讼离婚的。但是可能有的夫妻确定感情不和,想要离婚,有的离婚是女方来提出。那么,哺乳期
婚姻家庭
人浏览
劳动合同履行期间,只有符合法定的条件和程序,即符合《劳动合同法》第三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定,公司可以辞退员工。但对于生病正在治疗期间的劳动者,在
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
1.根据我国婚姻法相关规定,离婚后,哺乳期内的子女,以随哺乳的母亲抚养为原则。如果没有特殊的对子女抚养不利的情形,孩子的抚养权属于你。2.离婚时,原为夫妻共同生
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果你实在无法去上班,那么你就去休病假,如果公司要以此为理由来开除你,那么你可以去劳动仲裁委申请劳动仲裁要求继续履行合同
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同;不过孕妇自己辞职是可以的,不过自己辞职没有经济补偿金,辞职可以按照正常
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
《中华人民共和国劳动法》规定的劳动关系解除方式根据劳动法第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。这是第一种解除方式。劳动法第三十七条指出劳动者提前
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
有权拒绝,享受病假及产假
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
可向劳动监察大队或社保中心投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
确认劳动关系通常依据劳动合同、工作证、工资条等。处理方式上,可以选择协商、调解、仲裁或诉讼。具体选择应基于证据充分性、双方意愿和争议复杂性。例如,证据充分且争议
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
九级到十级伤残赔偿常见处理方式有:一次性赔偿和分期赔偿。选择时,需考虑伤者治疗康复需求、赔偿方支付能力等因素。一次性赔偿可快速解决经济问题,但可能影响后期治疗;
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好,请问您说的扣多少是指什么呢?是税务社保还是其他的?请详细叙述
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
灵活就业者缴费满一定期限后,住院费用通常可以报销。但具体需根据当地社保政策和规定判断。若医院拒绝报销,问题可能较严重,应咨询专业人士。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以要求单位赔偿
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:灵活就业是指在劳动时间、收入报酬、工作场所、保险福利、劳动关系等方面不同于建立在工业化和现代工厂制度基础上的传统主流就业方式的各种就业形式的总称。是指
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询