我在单位工作19年，现公司以经济性裁员有由，终止我的无固定期限合同，我应该得到多少补偿？
更新时间：2018-09-23 10:33:19人浏览
问题描述：
我在单位工作19年，06年至18年待岗，现公司以经济性裁员有由，终止我的无固定期限合同，我应该得到多少补偿？
3位律师解答
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范海华律师
盟
服务地区-山东烟台·电话-155-5353-9492
您好，无固定期限合同属于优先留用情形，如果单位违反该条规定，属于违法解除劳动关系。。可以要求双倍的经济补偿金。。
2018-09-23 10:33:19
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如果单位属于违法辞退，可以按照上面的计算方式，要双倍。
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去劳动局申请工伤。之后才能以此为依据获得工伤待遇相应的赔偿。
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