公司对本部门调整岗位,本人不同意,公司采取如果不愿意依旧原岗位上班就按旷工处理,是否合法

更新时间:2018-07-25 21:39:45人浏览
问题描述:
公司对本部门调整岗位,本人不同意,公司采取如果不愿意依旧原岗位上班就按旷工处理,是否合法
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
封华清律师
服务地区-广东广州
你好,公司不得单独变更职工岗位,需要与职工意见达成一致,否则只能解除劳动合同,给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见,导致员工无法正常到岗,不能认定为旷工。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
2018-07-25 16:01:16
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
您好,可以申请劳动仲裁。
2018-07-25 21:39:45
余金桥律师
服务地区-广东广州
你好,违法的。
2018-07-25 18:54:24
赵峻博律师
服务地区-广东广州
工资待遇有没变化
2018-07-25 15:40:46
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
合同是如何约定的呢!!
2018-07-25 15:16:26
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