原签订劳动合同的岗位被被别人顶替,我不同意,就让我拿基本的工资和绩效,没有加班,公司这种做法合理吗

更新时间:2018-04-12 18:51:56人浏览
问题描述:
原签订劳动合同的岗位被被别人顶替,喊我转岗,我不同意,就让我拿基本的工资和绩效,没有加班,公司这种做法合理吗,我该如何维权,我们是三班两倒12小时工作制
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘哲律师
服务地区-辽宁锦州
单位不能擅自调岗
2018-04-12 18:51:56
张云祥律师
服务地区-重庆重庆
单位不能擅自调岗,可以离职并要求经济补偿金。
2018-04-11 18:32:47
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