我是跟老板打电话辞工的。他也同意了，可是到发工资的时候他说我这属于急辞。要扣10天的工资。是个小厂。本来可以发3000多结果才给我发了1200块，这合理吗
更新时间：2017-07-03 06:26:14人浏览
问题描述：
你好，我是跟老板打电话辞工的。他也同意了，可是到发工资的时候他说我这属于急辞。要扣10天的工资。是个小厂。本来可以发3000多结果才给我发了1200块，这合理吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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你好，不合理。
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你好，申请劳动仲裁。
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不合理的哦。
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您好，可以要求用人单位给付工资，根据工作情况，可要求用人单位给付双倍工资赔偿或带薪年休假工资及高温津贴，未缴纳社会保险可要求单位补缴，并可以要求经济补偿金，可先
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您好，如您情况描述，如果用人单位是在医疗期内单方解除合同的，是需要承担赔偿责任。
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如果是因工患病，可以要求用人单位支付费用。
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像这种情况，需要具体计算。
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