我们公司，用童工，一天上班十四个小时没有加班费。国家节日也正常上班，工资还是平时工资，是否违法
更新时间：2016-09-11 16:40:49人浏览
问题描述：
我们公司，用童工，一天上班十四个小时没有加班费。国家节日也正常上班，工资还是平时工资，是否违法
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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怀向阳律师
盟
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
您好，童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，对仲裁结果不满，可以起诉解决此事，如需帮助，请电话联系我，可以免费咨询。
2016-09-10 19:16:31
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信凯律所律师
盟
服务地区-北京北京·电话-187-1021-7920
您好，童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。单纯从一天上班14小时就已经违法。建议您向劳动监察大队投诉反映。
2016-09-10 12:00:22
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